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2026年【事业编】会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告(招34人,03月28日~04月18日报名

2025-12-29 王柯国企招聘

为加强人才队伍建设,促进会同高质量发展,根据《中共湖南省委组织部湖南省人力资源和社会保障厅关于印发<湖南省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(湘人社规〔2026〕1号)有关文件精神,结合我县实际,经研究,决定面向社会公开引进一批高层次及急需紧缺人才。现将有关事项公告如下:

一、引进范围及对象

本公告所指引进人才是指从本县行政区域外引进的,具有硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称人才,其中研究生是指全日制研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号)规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。

二、引进计划

本次人才引进岗位24个计划34人,其中事业单位岗位18个计划26人,国有企业岗位6个计划8人。具体岗位、人数及资格条件详见《会同县2026年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求岗位目录》)(附件1)。

三、资格条件

(一)引进人才须具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.硕士研究生年龄35周岁以下(1989年3月1日以后出生),博士研究生和副高级专业技术人员年龄45周岁以下(1979年3月1日以后出生),正高级专业技术人员年龄50周岁以下(1974年3月1日以后出生)。部分岗位有特殊年龄要求的,以具体岗位要求为准;

5.具备岗位所需的文化程度、专业或技能条件;

6.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

7.具备岗位要求的资格证、工作经历等其他条件。

(二)有下列情形之一的人员,不列为引进对象:

1.现役军人;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

3.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员;

4.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员;

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.有吸毒史的人员;

8.在各级各类公务员、事业单位公开招考、招聘中有舞弊等严重违规违纪行为的人员;

9.本公告发布之日前,已在会同行政区域内机关、企事业单位正式工作的人员;

10.本公告发布之日前,已通过我县行政区域内机关、事业单位遴选、招聘、人才引进等考试且公示的人员;

11.在我县机关企事业单位辞职未满一年或辞退未满两年的人员(计算截止时间为公告发布之日);

12.根据中共中央组织部、人力资源社会保障部关于印发《事业单位人事管理回避规定》的通知(人社部规〔2019〕1号)精神,应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

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