2026年中国移动怎么考进去？这些通道要清楚！
2025-08-27
王柯国企招聘
作为全球网络规模最大、用户数量最多的通信运营商，中国移动每年吸引数十万求职者投递简历。无论是应届生还是社会人才，想要在激烈的竞争中脱颖而出。那中国移动怎么考进去？可以通过校园招聘和社会招聘，进行网申，通过考核入职，具体内容一起来看看吧。
一、中国移动怎么考进去？
中国移动招聘体系分为校园招聘和社会招聘两大通道，针对不同人群设置差异化准入门槛。
1.校园招聘：应届生专属快车道
招聘对象：2026届应届毕业生及2026届未就业毕业生
关键节点：
网申启动：8月29日（次年3月启动春招补录）
笔试时间：10月26日（行测+专业+企业文化）
面试周期：10月至12月（含无领导小组讨论、半结构化面试）
2.社会招聘：经验者的竞技场
招聘对象：面向社会人员
核心要求：
学历门槛：统招本科及以上学历，部分管理岗要求985/211背景
工作经验：IT/CT/DT领域3年以上从业经历（技术岗需项目案例）
能力模型：强调市场洞察力、跨部门协作能力、抗压性
二、中国移动笔试内容
笔试采用"计算机化考试"形式，满分100分，时长120分钟，题型分布：
