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2024年客户总监是掌握4S店最大财富的岗位,做好产值倍增

2024-03-22 王柯团队
  说起客户总监这个岗位,就是在4S店掌管客户资源的重要岗位。他掌管着售前潜在客户的信息,也掌管着售后维修保养客户的信息,总的来说就是抓着4S店所有的客户信息,也就是抓着4S店的财富。
  
  在新车销售方面,要对销售顾问留存信息的有效性进行管控。通过抽查回访的形式进行监控,根据系统提示,对销售顾问回访联系客户的进度进行管控。还参与到交车中,进行现场的客户满意度调研。全程参与到新车销售中,能够亲身体检销售过程中的客户感受。也能够体验出我们服务过程中的优势和短板。从而为改进服务提供帮助。
  
  在新车销售中,特别是做团购会活动,需要客户总监做把关性的回访邀约,就是将参加活动的客户汇总到客服部,再由客服部做最后的邀约确认回访,以确保到现场参加活动人员的准确性。
  
  在售后业务方面。客户总监要管控好店内的首保率,确保销售出去的车能够回店首保;另外一项重要的工作就是对维修保养客户的满意度回访,确实解决客户对我们服务的满意程度问题,对不满意的客户要认真听取他们不满意的理由,站在用户的角度思考问题,解决问题,对客户提出的问题要耐心、认真、细心的给予解答。若客户仍不满意,决不能放弃,收集客户不满意的问题和事项,及时反馈到相关部门解决。同时要监控他们解决的进度,实行闭环管理。
  
  客户总监要贴近客户,要了解客户的需求,了解客户想要的东西,这样才可做业务部门的参谋。
  
  客户总监担负着客户满意度的重任。这也是品牌厂家考核的必须项,销售满意度和售后满意度均和新车销售的返利挂钩,也能看到品牌厂家对客户满意度的高度重视。
  
  因此,客户总监就要搞清楚自己4S店的满意度状况,根据回访结果来判断当期的满意度状况,做到心中有数。在得到品牌厂家满意度调研得分时,要认真总结一下,我们自己的差距,客观真实的分析我们存在的问题,并和内部满意度调研做一个对比分析,找出共同存在的问题,要主动召开当月的满意度评审会,告诉总经理及各部门总监,我们的差距在哪里,需要什么样的改进和提升,得到总经理及部门总监的确认后,客服总监监督落实执行。
  
  在客户流失方面。客服总监要清楚客户流失的原因,是价格高形成的流失 ,还是我们服务做的不好造成的流失。还是距离太远,客户不方便到来形成的流失等等,总的来说,就是要清楚客户流失的原因。

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