2026年【事业编】怀化市2026年第二批市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告(招84人，09月01日~09月06

为深入实施人才强市战略，大力推进五省边区人才新高地建设，经研究，决定面向社会公开引进一批高层次及急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、引进范围及对象

本公告所指引进人才是指从本市行政区域外引进的，具有硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称人才，其中研究生是指全日制研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研厅〔2016〕2号）规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。

二、引进计划

本次人才引进岗位计划共84个，其中，事业单位79个，国有企业5个。具体岗位、人数及要求详见附件。

三、资格条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.年龄在18周岁以上、50周岁以下。18周岁以上是指2006年8月以前出生，50周岁以下是指1973年8月以后出生，其余以此类推。具体岗位的年龄要求，以岗位表为准。

5.具备岗位所需的文化程度、专业或技能条件；

6.适应岗位要求的身体条件和心理素质。

7.具备岗位要求的资格证、工作经历等其他条件。工作经历计算截止时间为2026年8月31日。

岗位所要求的学历学位和资格证，必须在2026年8月31日以前取得。

应聘人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》（见附件）、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合报考岗位专业要求，由招聘单位或主管部门征求相关职能部门的意见后予以认定。

（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘

1.现役军人；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、开除党籍、开除学籍的人员；

3.受到诫勉、组织处理，或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的，或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.有吸毒史的人员；

7.在各级各类公务员考试录用或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用聘用纪律行为，并在限考期内的人员；

8.本公告发布之日前，已在怀化行政区域内机关、企事业单位正式工作的；

9.在我市机关企事业单位辞职未满一年或辞退未满两年的人员（计算截止时间为公告发布之日）；

10.根据中共中央组织部、人力资源社会保障部关于印发《事业单位人事管理回避规定》的通知（人社部规〔2019〕1号）精神，应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位；

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