2026年【合同制】长沙县第一中学2026年上学期校聘教师招聘公告(招2人，12月20日~01月20日报名)

长沙县第一中学现因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘校聘教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、报考资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。

（三）拥护中国共产党领导，热爱社会主义，具有良好的品行和职业道德。

（四）具备本科及以上学历，年龄在35周岁（含）以下（1990年12月1日后出生）。

（五）具有相应学科高中及以上教师资格证且普通话等级达相应学科要求。

（六）学历学位证书、专业技术职称证书、职业资格证书取得时间及工作经历等时间截止计算至2026年1月20日。

（七）有下列情形之一的人员，不得报名参加本次公开招聘：

1.实施性侵害、虐待、拐卖、暴力侵害等犯罪情形或受到刑事处罚的；

2.曾被开除公职和党籍的；

3.受党内严重警告及以上处分或政务记大过及以上处分被解除聘用合同或退回劳务派遣机构的编外人员；

4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

6.考核不合格被末位淘汰的编外人员；

7.其他不宜聘用的情形。

三、招聘岗位及计划数

高中语文教师1人、生物教师1人

四、招聘程序

（一）发布信息

招聘公告通过学校公众号面向社会公开发布。

（二）报名与资格审查

1.报名时间：2026年12月20日―2026年1月20日

2.报名方式：

①现场报名：长沙县第一中学教务科

②网上报名：下载相关附件，将本人简历及相关佐证材料打包发至27567875@qq.com。

3.资格审查采取考核当天现场审查的形式。考生须提供《报名表》（自行下载打印/现场领取）、有效居民身份证、学历学位证书、学信网学历证明、教师资格证、普通话证等原件及复印件。

4.资格审查贯穿招聘全过程，在公开招聘的任一环节中发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格，由此造成的一切责任由报考人员本人承担。

（三）考核

资格审查合格人员进入考核环节，考核采取面试＋试教相结合的方式进行（其中面试占30％，试教70％），具体事项另行通知。考核任一成绩低于80分不得进入考察环节。

（四）体检考察

1.体检对象按岗位招聘计划数1:1的比例，按总成绩从高分到低分的顺序确定。体检参照现行公务员录用体检标准执行，入围体检人员名单及体检时间、地点另行通知。

2.不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，视为体检不合格。 出现体检不合格或放弃体检者，可从报考同一岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。

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