2026年【合同制】娄底市第一人民医院合同制护士招聘公告(招30人，02月26日~03月01日报名)

娄底市第一人民医院（娄底经开区人民医院）始建于1958年，医学人文积淀深厚，是一所集医疗、保健、教学、科研于一体的国家三级综合医院。医院编制床位1200张，现有职工900余人，其中高级职称专家160余人。医院技术力量雄厚，现有骨科1个国家临床重点专科培育项目，康复理疗科1个省级中医重点专科，呼吸与危重症医学科等6个省临床重点建设专科，神经内科等9个市级重点专科。

医院秉承“以病人为中心”的服务宗旨，以“倚上联下、强内拓外、扬长扶弱、综合提升”为发展理念，正奋力扬帆，为打造湘中名院、为人民群众健康保驾护航、为建设“健康娄底”而努力奋斗。

因工作需要，经院党委会研究，决定面向社会公开、择优招聘一批合同制护士，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

按照“任人唯贤，德才兼备”的用人标准，坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，采取理论考试、面试相结合的方式进行。

二、招聘岗位及人数

（一）招聘岗位：合同制护士

（二）招聘人数：共30名，分三个系列按名额分别划线招聘。

1、硕士研究生系列（不限男女）5名；

2、大专及以上学历系列（男）10名；

3、大专及以上学历系列（女）15名。

除硕士研究生系列外，其他系列有效报考人数与招聘人数比例原则上不低于2:1才可开考，有效报考人数达不到开考比例的相应核减岗位数，并将核减的岗位调剂到符合开考比例要求的其他系列或依照规定予以核销。各系列岗位核减、调剂或核销的情况通过医院官方网站及时公告。综合成绩一年内有效，根据综合成绩，在医院出现临时缺员时，可从进入面试未被录用人员中择优录用。

三、招聘人员用工性质及待遇

本次招聘的硕士研究生系列表现优秀的，可申请入编，其余均为编制外合同制人员，医院与其签订劳动合同，办理“五险一金”，工资及福利按照医院相关规定发放。

四、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法与法律；

3、具有良好的品行和职业道德；

4、身心健康，符合公务员录用体检通用标准要求；

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