2026年南方电网人才招聘|深圳供电局2026年招聘岗位信息一览
2025-08-22
王柯国企招聘
深圳供电局运营着全国供电负荷密度最大、供电可靠性最高的超大型城市电网，具有用电营商环境、客户满意度、停电时间、度电产值、劳动生产率等领先优势，建成全国首个虚拟电厂管理中心，在超导电缆、国产电缆料等领域创造多项全球首创、全国第一。近期已经开始全球招聘了，对于其招聘哪些岗位，小编整理如下，感兴趣的伙伴速来看。
南方电网深圳供电局2026年全球招聘方向及岗位
（一）招聘方向
本次招聘主要面向规模化车网互动关键技术、零碳建筑关键技术、虚拟电厂及电力市场关键技术、新型储能与可再生能源、服务碳达峰碳中和的电碳耦合关键技术、人工智能关键技术及应用、电网数字孪生关键技术、分布式智能配用电关键技术、电力系统高效智能分析与安全稳定控制、数字生产及智慧运维关键技术及装备等方向。
（二）招聘岗位
1.战略人才
任职条件：年龄一般在55周岁以下，一般应具有博士学位（境内境外取得均可）。长期从事自然科学或工程技术创新研究，具有国内外知名高校、企业、科研机构中高级职务或者副教授及以上的学术岗位经验，研究方向处于国际国内前沿。
2.领军人才
任职条件：年龄一般在45周岁以下。从事自然科学、工程技术等工作，取得博士学位后在海内外（含港澳台）知名高校、科研机构、企业及其研发机构有正式职位，有独立从事本专业领域高水平研究或解决疑难复杂问题的能力。
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3.博士后
任职条件：年龄35周岁及以下。具有博士学位(如申请人暂未获得学位证，应提供校学位办同意授予的证明或答辩决议书，6个月内提供博士学位证书)。博士毕业学校为全球综合排名前150名，或全球专业排名前50名，或“双一流”建设学科的相关高校（三者满足其中一项即可）。具有较强的科研能力和敬业精神。
以上便是小编为大家整理的关于南方电网人才招聘|深圳供电局2026招聘岗位信息一览的全部内容了，希望对大家有所帮助。大家在选择岗位的时候可以根据自身情况进行合理的选择。若有疑问便咨询在线老师吧。
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