2026年国家电网招聘每年几次？2026年国网招聘批次解析！

国家电网招聘每年几次？2026年国家电网招聘分为四个批次，包含了国（网）调专项、第一批次、第二批次、第三批次，每个批次的招聘对象不一样，具体一起看看吧。

根据官方公告，2026年国家电网首次实施四批次招聘，较往年增加"国（网）调专项"批次：

1.国（网）调专项

时间安排：公告发布于2026年10月24日，笔试于2026年11月9日进行

特点：主要面向电网调度、特高压技术等核心岗位，要求专业匹配度高，竞争激烈

2.第一批次

时间安排：公告发布于2026年11月上旬，笔试定于2026年12月8日

规模：招聘人数最多，覆盖电气工程、自动化、计算机等主要专业

对象：以电气类本科及以上学历为主，部分省份要求硕士学历

3.第二批次

时间安排：公告计划于2026年4月前发布，笔试安排在2026年4月

特点：补充招聘为主，包含少量一线运维岗位，学历要求可放宽至专科（仅限特定地区）

4.第三批次

时间安排：公告计划于2026年5月前发布，笔试安排在2026年5月

定位：主要针对偏远地区县局岗位及非电专业补录

1.网申阶段

平台：国家电网人力资源招聘平台（唯一官方渠道）

志愿规则：实行"三省六志愿"原则，每人可填报3个二级单位，每个二级单位下可选2个三级/四级单位

材料要求：需上传学信网验证报告、成绩单、英语/计算机等级证书等

2.笔试环节

科目构成：综合能力（行测+能源战略+企业文化）占35%，专业知识占65%

分数线：各省自主划定，电气类本科通常需65分以上，研究生要求更高

特殊政策：部分省份对"双一流"高校或电力院校毕业生设置单独通道

3.面试考核

形式：半结构化面试为主（占比80%），部分单位采用无领导小组讨论

重点考察：专业素养（如继电保护原理）、应变能力、职业稳定性

4.录用公示

公示期：7个工作日，接受社会监督

签约方式：电子签约与纸质协议并行，违约金标准为1-3个月工资

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