【导读】玉溪中玉酒店有限公司 2026年公开招聘公告由玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司提供，更多考试资讯请关注国企招聘玉溪网， 玉溪华图教育：
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为了满足玉溪中玉酒店有限公司当前用工需要，现面向社会广纳贤才，特委托玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司面向社会公开招聘相关工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
2.坚持公开、公平、公正、择优的原则;
3.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
4.坚持总量控制、分步实施的原则。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律，无犯罪记录;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.原则上部门经理以下岗位应聘人员年龄在18周岁以上，35周岁以下，具有初中及以上学历;技术岗位年龄在45周岁以下，具有初中及以上学历。技术能力突出的人员可以适当放宽年龄限制;
7.其他应当具备的条件。
被单位开除或辞退的人员、受到党纪政务处分期限未满的人员、正在接受纪律审查或司法调查的人员不得应聘。
三、招聘岗位人数及要求
本次招聘面向社会公开招聘以下人员共计20人，具体岗位及人数如下：
1.行政办公室：行政文员1名，行政专员1名，共2名;
2.党群及人力资源部：党务主管1名、招聘培训主管1名，共2名;
3.保安部：保安员3名;
4.市场营销部：销售专员1名，宴会专员1名，共2名;
5.客户部：楼层服务员3名，PA服务员2名，共5名;
6.餐饮部：厅面服务员1名、大堂吧服务员2名,传菜员2名，员工餐厨师1名，共6名。
具体岗位条件设置如下：
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部门
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岗位
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招聘人数
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学历要求
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专业要求
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岗位要求
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行政办公室
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行政
文员
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1
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专科及以上
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文秘、法学、经济学、计算机、汉语言文学专业
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1、35周岁以下；
2、责任心，原则性强，良好团队合作精神；
3、具有良好的语言表达、公文写作、图文编辑和沟通协调能力，熟练运用各类办公软件；
4、熟悉采购流程，负责采购工作了、解市场行情。
5.采购订单的跟进与验收工作。
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行政
专员
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1
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专科及以上
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文秘、汉语言文学专业
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1.35周岁以下；
2.责任心和原则性强，具有良好的团队合作精神；
3.具有良好的语言表达、公文写作和沟通协调能力，熟练应用各类办公软件；
4.有相关工作经历者可适当放宽条件，同岗位2年及以上的工作经历者优先考虑。
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党群及人力资源部
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党务
主管
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1
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专科及以上
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哲学类、马克思主义理论类、政治学类、文秘专业
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1.中共党员，35周岁以下；
2.责任心和原则性强，具有良好的团队合作精神；
3.具有较强的公文写作能力、语言表达能力，熟练应用各类办公软件；
4.有相关工作经历者可适当放宽条件，同岗位2年及以上工作经历者优先考虑。
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招聘
培训
主管
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1
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专科及以上
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人力资源管理、旅游管理与服务教育、心理学类专业
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1.中共党员，35周岁以下；
2.熟悉国家相关法律法规，熟悉各种招聘渠道的开发与建立流程，熟练掌握各类面试方法及行业人才发展状况；
3.熟练使用各类办公软件和人事管理软件，具有优秀的文字功底，能够独立进行培训课件与资料、企业活动策划方案的开发与编写，有相关人力资源管理师证书；
4.有相关工作经历者可适当放宽条件，同岗位3年及以上的工作经历者优先考虑。
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保安部
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保安员
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3
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初中及以上
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专业不限
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1.40周岁以下，具有良好的职业道德，踏实稳重、工作细心、责任心强；
2.有较好的沟通、协调能力，有团队协作精神，掌握一定安全保卫知识；
3..退伍军人或消防控制室操作证持有者优先考虑，有相关工作经历可适当放宽条件。
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市场营销部
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宴会
专员
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1
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专科及以上
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专业不限
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1.35周岁以下，身高1.6米以上，外表端庄大方、性格开朗；
2.具备良好职业道德，踏实稳重、工作细心、责任心强，具有亲和力；
3.具备良好的语言表达能力，普通话准确流利；
4.掌握基本的社交礼仪及销售技巧，有相关工作经历者可适当放宽条件。
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市 场 营 销 部
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销售
专员
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1
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专科及以上
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工商管理类、服务业管理类专业
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1.35周岁以下，身高1.6米以上，外表端庄大方、性格开朗；
2.具备良好职业道德，踏实稳重、工作细心、责任心强，具有亲和力；
3.具备良好的语言表达能力，普通话准确流利；
4.掌握基本的社交礼仪知识及销售技巧，有相关工作经历者可适当放宽条件。
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客房部
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楼层
服务员
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3
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初中及以上
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