红河州绿春县公开储备一批村（社区）“两委”后备干部公告

2025-11-25 王柯国企招聘

【导读】具有报名所在村（社区）的户籍，或在本村（社区）工作或居住一年以上的本乡本土大学生、外出务工经商人员、退役军人、农村致富带头人、社会工作者、农村实用人才等，特别优秀者可适当放宽条件。

　　为全面加强我县村(社区)“两委”干部队伍建设，大力推进抓党建促乡村振兴，着眼为村(社区)“两委”换届做好人员准备，贯彻落实《绿春县村(社区)党组织书记后备力量培育储备工作方案》，扎实做好村(社区)后备力量储备工作，大力拓宽视野，在好人中选能人、在能人中选好人，积极引导鼓励优秀青年返乡助力乡村振兴。现面向社会公开储备一批村(社区)“两委”后备干部。具体事项公告如下：

　　一、储备对象

　　具有报名所在村(社区)的户籍，或在本村(社区)工作或居住一年以上的本乡本土大学生、外出务工经商人员、退役军人、农村致富带头人、社会工作者、农村实用人才等，特别优秀者可适当放宽条件。

　　二、储备条件

　　(一)应当具备的基础条件

　　1.政治素质好。旗帜鲜明讲政治，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，模范遵守国家法律法规，认真贯彻执行党的路线方针政策，能积极完成上级和村(社区)“两委”交办的工作任务;

　　2.道德品行好。模范遵守国家法律法规，为人公道正派，作风优良、甘于奉献;

　　3.带富能力强。思路宽、点子多，懂经营、会管理，能团结带领群众共同致富;

　　4.协调能力强。能善于团结“两委”班子开展工作;

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　　5.服务能力强。有家乡情怀、百姓情怀，热爱农村、扎根基层，会做群众工作，乐于为群众办事，热心为群众服务，有较好的群众基础;

　　6.担当精神强。坚持原则，敢于直面问题，敢闯敢拼，自觉抵制并敢于制止违法违纪行为和不良风气;

　　7.具有乡村旅游、规划建设、产业发展、电子商务、基层治理、社会工作、医疗卫生、教育文化等方面专业背景或有相关工作经历的优先考虑;