保山市国有资产经营有限责任公司招聘公告

　　一、招聘岗位

　　岗位名称：财务管理岗，招聘人数：1人。

　　(一)岗位职责

　　1.全面负责集团和各子公司的财务管控，具有母子公司管控工作能力，能够统筹协调母子公司财务工作;

　　2.负责编制公司财务报表，组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告等;

　　3.制定公司资金运营计划，并对运营计划的执行情况进行监督;

　　4.制定财务预算、成本计划、利润计划，保证战略目标的达成;

　　5.完善财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制;

　　6.编制财务管理报告，为公司重要事项的分析和决策提供依据。

　　(二)任职条件

　　1.40周岁以下;

　　2.本科及以上学历人员，会计、财务相关专业;

　　3.具有5年以上财务工作经验，有国企财务相关岗位工作经验优先;

　　4.熟悉母子公司财务管理体系和管控流程，深度熟悉财务各类相关政策和工作;

　　5. 具有较强的沟通协调能力、独立工作能力和良好的团队配合意识，有一定应变能力;

　　6.具有高度责任心，工作条理性强;

　　7.持有中级及以上会计专业资格证书。

　　二、岗位薪酬福利待遇

　　(一)劳动合同签订3年，试用期6个月。

　　(二)试用期工资为5040元，转正后的工资根据岗位定级后确认。

　　(三)当月15日以前入职的，从当月开始购买四险一金，15日以后入职的从次月购买四险一金。

　　(四)其他按照《保山市国有资产经营有限责任公司薪酬管理制度(试行)》和《劳动法》《劳动合同法》等规定执行。

　　三、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　2026年9月3日-9月10日在保山市人才市场网站及相关招聘网站发布招聘公告。

　　(二)报名有关事项

　　1.报名时间

　　2026年9月6日-9月10日全天,逾期不再受理。

　　2.报名方式

　　报名时填写《保山市国有资产经营有限责任公司应聘登记表》，并提供本人居民身份证、学历、学位证书及工作经历证明材料的扫描件，打包命名为：“姓名+应聘岗位”发到邮箱:1428726427@qq.com。

　　3.资格审查和人员筛选

　　公司招聘工作小组根据应聘者报名填写的信息、提供的材料及报考岗位的资格条件，将收集到的所有简历在1个工作日内进行资格审查和人员筛选，筛选通过的将以电子邮件方式、短信或电话的方式通知笔试的时间和地点(在应聘过程中如因个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上应聘考生的，视为应聘考生放弃本次应聘)。简历筛选未通过的不再另行通知。

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