2026云南普洱市西盟县旅投发展有限责任公司招聘公告（2人）

　　西盟县旅投发展有限责任公司属自收自支的、自负盈亏的县属国有独资企业，公司员工全部属合同制工人。主要从事对旅游项目及相关配套产业的投资、建设、经营、管理、组织举办与旅游相关的贸易活动及旅行社运作、推广“智慧”旅游等为经营范围。现因工作业务发展的需要，现面向全社会人员招聘工作人员，现将招聘有关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则;面向社会，公开报名，统一面试，综合评定，择优聘用。

　　二、招聘岗位及薪资待遇

　　(一)招聘人数、岗位职责及任职要求

　　1.部门经理1人(男女不限)。

　　岗位职责：负责公司旅游开发、旅游项目投资等业务市场开发、负责公司人员管理等工作。

　　任职要求：(1)对市场营销策划有深刻认知，具有较强的市场开拓能力;(2)具有良好的沟通及表达、应变和解决问题的能力和服务意识;(3)工作态度积极，主动性强，有良好的团队协作意识。

　　2.行政管理1名(男女不限)。

　　岗位职责：负责办公室日常事务，负责公司的行政管理和绩效考评工作;做好公司人事、干部及劳动工资管理。

　　任职要求：(1)行政管理、企业管理、人力资源管理相关专业本科以上学历;(2)具备1年以上行政工作经验;(3)具备行政管理的相关知识和能力，熟悉国家相关人事法律法规;(4)熟知行政管理的工作流程;(5)具备良好的组织协调能力;(6)能熟练使用办公室软件系统。

　　(二)薪酬及福利待遇

　　1.薪酬待遇。

　　(1)部门经理：底薪5000元/月+提成+绩效奖金，试用期3个月，试用期工资4500元/月。

　　(2)行政管理人员：底薪4000元/月+绩效奖金，试用期3个月，试用期工资3500元/月。

　　2.福利待遇。

　　正式聘用人员实行轮休制，享受岗位晋升、年终奖、五险一金，按照国家有关规定享受工会福利。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规;

　　2.年龄范围：40周岁以下;

　　3.具有本科以上学历(含本科);

　　4.身体健康，五官、体型端正，无口吃、色盲，无生理缺陷;

　　5.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

　　6.能协助企业负责人开展公司日常工作。

　　(二)优先聘用条件

　　1.在同等条件下，优先招聘从事文化旅游、行政管理人员;

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