2026云南普洱宁洱县应急管理局招聘启事（2人）

　　因工作需要，宁洱县应急管理局拟招聘公益性岗位工作人员2名,现将有关事项通知如下:

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、公正”的原则，面向社会公开招聘，择优聘用。

　　二、招聘岗位性质

　　招聘岗位属聘用制公益性岗位。

　　三、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象

　　具有国家承认大专及以上学历的国民教育应往届毕业生。

　　(二)招聘条件

　　1.遵守国家法律法规、品行端正、诚实守信、吃苦耐劳;

　　2.年龄在20周岁以上35周岁以下，熟悉计算机操作;

　　3.具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　4.具有较强的语言及文字表达能力和良好的沟通协调能力、团队合作精神;

　　5.有驾驶证者优先;

　　6.符合公益性岗位招聘所需条件。

　　(三)具有下列情形之一的，不受理报名

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚、贪污、行受贿等原因受到党纪、政纪处分的;

　　2.曾被开除公职或在企业被辞退未满5年的;

　　3.在各级行政事业单位招考及企业招聘被认定有舞弊等行为的;

　　4.在其他单位、企业兼职或尚未解除劳动合同关系的;

　　5.非失业人员(有失业证，但失业证登记未满一年的)。

　　四、报名

　　(一)时间：2026年12月24日至12月30日。

　　(二)地址：宁洱县应急管理局三楼应急救援股。

　　(三)报名材料：

　　1.报名人员到应急局现场填写《报名表》;

　　2.携带身份证、毕业证(双证人员同时附学位证)、驾驶证复印件1份;专业资格证书(计算机、英语等)复印件1份;表彰奖励的证书(包含校内、校外)复印件1份;近期免冠半寸照片2张。

　　五、程序

　　(一)资格初审

　　宁洱县应急管理局应急救援股对报名人员进行资格初审，资格审查合格人员进入后续招聘环节。

　　(二)面试

　　本次招聘面试由县应急管理局应急救援股进行，根据面试成绩择优确定考察人员。

　　(三)考察聘用

　　面试成绩优先人员经考察合格、公示无异议后与其签订劳动合同，施行合同聘用制管理。合同期内(含试用期三个月)不符合管理制度或违法劳动合同法律法规的解除劳动聘用合同。

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