2026年云南昆明市呈贡区专职社区工作者及青年人才培养计划招聘公告

2026年云南昆明市呈贡区专职社区工作者及青年人才培养计划公开招聘公告

　　为全面贯彻落实昆明市村(社区)“青年人才培养计划”及《呈贡区民政局 中共昆明市呈贡区委组织部等四部门<呈贡区2026年专职社区工作者招录工作方案>的通知》(呈民联通〔2026〕1号)要求，为适应新时代基层治理需要，建设一支政治素质好、业务能力强、服务水平高的职业化、专业化、规范化专职社区工作者队伍，全面提升基层管理服务水平，切实推进社区治理体系和治理能力现代化，面向社会公开招聘专职社区工作者64人(含青年人才培养计划34人)，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划(详见附件1)

　　龙城街道16人(其中青年人才培养计划8人)，斗南街道8人(其中青年人才培养计划5人)，吴家营街道6人(其中青年人才培养计划4人)，乌龙街道19人(其中青年人才培养计划8人)，洛龙街道5人(其中青年人才培养计划3人)，雨花街道10人(其中青年人才培养计划6人)。

　　二、招聘原则

　　德才兼备、以德为先的原则;注重品行、崇尚实干的原则;群众公认、注重实绩的原则;民主公开、竞争择优的原则;民主集中、依法办事的原则。

　　三、招聘基本条件

　　(一)报考条件

　　1、拥护中国共产党领导，遵守国家法律法规，政治上过硬，理想信念坚定，品行端正，作风正派，群众公认，身心健康，热爱基层工作，综合素质较高。

　　2、专职社区工作者：年龄在18周岁以上，45周岁以下，即1976年1月1日后出生(包含1976年1月1日)，具有大专以上学历，能熟练操作计算机，对中共党员、有社区工作经验、持有国家助理社会工作师及其以上资格者优先考虑;

　　3、青年人才：年龄在18周岁以上，35周岁以下，即1986年1月1日后出生(包含1986年1月1日);具有大学本科及以上学历，户籍属呈贡区，能熟练操作计算机，对中共党员、有社区工作经验、持有国家助理社会工作师及其以上资格者优先考虑;

　　4、身体健康，无传染性疾病及其他影响正常工作的疾病;

　　5、符合招聘职位需要的其他条件(详见附件1)。

　　(二)有下情形之一的，不得报考

　　1、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;

　　2、有犯罪、违法和违纪嫌疑，尚未查清的人员;

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