2026年红河州开远市市场监督管理局招聘公益性岗位人员

　　为进一步推动工作，经开远市市场监督管理局研究决定，面向社会公开招聘公益性岗位人员，具体招聘公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持公开、公平、竞争、择优的原则;

　　(二)坚持学历层次和实际能力相结合、注重能力和水平的原则;

　　(三)坚持德才兼备与注重实绩的原则。

　　二、招聘条件

　　(一)招聘对象条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法;

　　3.具有良好的品行和健康的体魄，善于与人沟通交流;

　　4.具有开远市城镇居民户口(需提供户口册);

　　5.登记失业并连续失业一年以上，《就业创业证》已年审人员;

　　(二)有下列情形之一的人员，不得参加公开招聘：

　　1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;

　　2.有违法、违纪嫌疑正在接受审查的;

　　3.犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的;

　　4.参加公务员招考、事业单位招聘考试违纪人员不满5年的;

　　5.事业单位工作人员被辞退或被取消录用资格未满5年的;

　　6.曾被开除公职的人员、现役军人;

　　7.其他按法律法规规定不符合报名条件的人员。

　　三、招聘岗位

　　(一)招聘名额：2名。

　　(二)招聘岗位：

　　1.财务工作人员1名，年龄30岁以下，具有会计、财务管理大专以上文凭。

　　2.人事管理工作人员1名，年龄35岁以下，具备良好的沟通协调能力和语言表达能力，熟悉掌握办公软件及各种应用软件。

　　四、招聘程序

　　采取资格审查、业绩评价、面试等办法进行。

　　(一)资格审查

　　由开远市市场监督管理局对报名人员的资格条件、有关材料进行审查，审查通过则进入招聘面试。

　　(二)面试

　　面试主要测试应试者的综合素质、实际工作能力。面试时间和地点另行通知。面试时，持本人身份证参加，未按时参加的视为自愿放弃。

　　(三)体检

　　体检参照公务员录用的体检标准组织实施，体检费用由应试者自行承担，体检时间和地点另行通知。

　　(四)报名所需材料：

　　1.开远市市场监督管理局公益性岗位报名表一份;

　　2.本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、《就业创业证》等材料原件及复印件各一份。

　　(五)联系方式：

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