2026年中国联通的员工薪酬待遇提升了！！！（从大量真实数据干货入手！）

摘要一览：

一、2026年薪酬待遇大幅提升――远高于中国移动和中国电信！

二、人均薪酬待遇有所提升――人工成本大幅提升，薪酬待遇得到改善

三、劳务外包工时费大幅降低――坐下，常规操作

四、人工成本之外还有额外福利赠送――极少数人还有股票赠送呢！

C114通信网 张运来

知乎文章编辑 蔚蓝

中国联通在3月初公布了其2026年业绩报告。数据显示，中国联通在2026年取得了不错的经营业绩，而且更重要的是依靠真奖真罚和有奖有罚逐步建立了比较强悍的执行力。无论是经营业绩还是公司执行力，这都离不开薪酬的激励作用。

今天我们和大家从中国联通的官方数据入手，一起研究一下中国联通员工2026年的薪酬待遇情况。

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