2026年国网那么好，为什么每年招聘那么多人！

三批的公告还未发布，很多小伙伴有些按耐不住嘞，甚至有人质疑是不是不进行三批招聘？那肯定是招聘的，各位小伙伴在耐心等待一些。国网这份工作是大家公认的好，这时候就会有小伙伴会问了，既然国网这么好，为什么每年都会招聘这么多人呢？真的有那么多岗位提供吗？今天，我们就来了解一下电网招聘的相关事宜！

1 电网为什么每年招聘很多人？

一个好的企业，它的稳定发展离不开员工的稳定性。就像河南矿山集团的爆火，引来众多求职者，但是它的老总说：“我们没有那么多的岗位，同时是不会辞退任何一个员工的！”电网也是很好的单位，那为什么每年都需要招聘那么多的新人呢？猜测几个原因：

一、退休人多

我们很多00后小伙伴已经开始步入工作岗位，到了单位不难发现，每个人在忙的时候，恨不得把自己劈成三份来工作。有些单位一年退休近20人，而招进来的新员工才5人。退休和新进比例严重失衡，因此每年都需要招聘新手！

二、单位数量多

国网每年招聘人数居高不下，在2026年二批招聘时，更是再创新高。

招聘人数虽说多，2026年国家电网第二批招聘计划共计5606人?，但单位数量也是很多的，国网有很多的子公司构成，总部部门及相关机构28个、分部6个、省公司27个、直属单位37个，平均到每个省公司大约为207人。省公司下面还有很多单位，分下去每个单位大约5人。

三、新的项目多

电网近些年在发展新能源领域，比如：风力发电

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