2026年烟草局招聘要求什么专业？附最新考试内容！

烟草局招聘要求什么专业？2026年招聘专业涵盖会计、法学、计算机、马克思主义理论等，学历要求分研究生与本科层次，部分岗位需中共党员。考试以行测和申论为主，面试侧重综合素质，综合成绩按笔试40%、面试60%计算。具体的相关内容，下文小编都已经为大家整理好了，想要了解具体内容便一起看看吧。

烟草局招聘岗位涵盖综合管理、技术研发、市场营销等多个领域，专业需求多样，具体如下：

省局（公司）岗位

财务管理/审计：会计、审计、财务管理相关专业（研究生学历）。

人力资源管理：企业管理、人力资源管理相关专业（研究生学历，需中共党员）。

党建/纪检监察：中国语言文学类、马克思主义理论类、中共党史党建学类、法学类、公安学类（研究生学历，需中共党员）。

安全管理：安全科学与工程类（研究生学历）。

市局及基层岗位

客户经理：经济学类、工商管理类、计算机类、统计学类（本科及以上学历）。

专卖稽查：法学类、公安学类、计算机类、公共管理类（本科及以上学历）。

信息管理：计算机科学与技术类、软件工程类、网络空间安全（研究生学历）。

特殊岗位：物流配送中心送货员（不限专业，仅限通化、白城市公司）。

其他要求：部分岗位对政治面貌有明确限制（如中共党员），且需通过资格审核、职业行为风险测验等环节。

烟草局招聘考试分为笔试和面试，综合成绩按笔试40%、面试60%计算。

笔试科目

行政能力测试（行测）：包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断，题型为选择题。

申论：考察写作能力，需结合材料分析问题并提出解决方案。

面试内容

半结构化面试：涵盖自我介绍、专业问答、综合素质测试（如抗压能力、逻辑思维）。

评分标准：面试成绩低于60分者不予录用。

其他环节

初试：采用线上面试形式，按1:10比例筛选笔试人员。

职业行为风险测验：笔试后现场进行，结果影响资格审查。

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