2026年湖南省烟草专卖局2026年公开招聘274名工作人员公告解读

湖南省烟草专卖局2026年公开招聘274名工作人员公告解读，2026年1月，湖南省烟草专卖局系统正式启动年度公开招聘工作，计划面向社会招录274名工作人员。此次招聘覆盖全省14个市州局及直属单位，涵盖业务类、专业管理类、专业技术类、生产操作类四大岗位类别。作为国家烟草专卖体系的重要组成部分，湖南烟草系统此次招聘既是对行业人才储备的补充，也为应届毕业生及社会人才提供了优质就业机会。

根据公告，本次招聘人数最多的单位为郴州市局系统（45人），其次为益阳市局系统（35人）、衡阳市局系统（34人）。长沙市局系统仅设6个岗位，竞争压力相对较大。值得注意的是，湖南烟叶复烤有限公司与湖南省烟草职工培训中心分别提供3个和1个岗位，对特定专业人才需求明确。

所有岗位的详细要求可通过《2026年湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员职位计划表》查询，该表明确标注了学历、专业、年龄等资格条件，部分岗位对户籍、工作经验或技能证书有额外限制。

（一）基本要求

国籍与政治立场：需具有中国国籍，拥护宪法及社会主义制度；

年龄限制：18至35周岁（1989年1月至2007年1月期间出生）；

学历要求：需取得国家承认的毕业证书，结业证、肄业证无效，留学人员需在2026年9月30日前完成学历认证；

专业匹配：专业需符合《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》，未列入目录的由招聘单位认定。

（二）禁止报考情形

在职烟草系统员工及其直系亲属、配偶不得报考，确保招聘公平性。此外，存在犯罪记录或考试作弊史者将被直接取消资格。

（一）关键时间节点

报名时间：2026年2月19日9:00至2月26日17:00；

缴费确认：与报名同步截止，逾期未缴费视为放弃；

笔试时间：3月15日，科目为《行政职业能力测验》和《申论》，总分占比60%；

面试比例：按1:2从笔试合格者中确定面试名单，综合成绩按笔试60%、面试40%计算。

（二）资格审查与递补机制

笔试成绩需达到总分90分方可进入面试。若岗位报名人数不足开考比例（一般5:1，边远地区可降至3:1），将取消或核减计划。面试后因体检、考察不合格造成的空缺不递补，最终聘用名单公示期为7天。

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