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2026年最新发布!2026年中国铁路系统春季招聘全面启动

2025-08-26 王柯国企招聘
最新发布!2026年中国铁路系统春季招聘全面启动,2026年4月末,中国国家铁路集团有限公司及下属单位密集发布春季招聘公告,涵盖技术、管理、服务等多个领域,为应届毕业生及社会人才提供上千个岗位。此次招聘以中国铁路人才招聘网(rczp.china-railway.com.cn)为核心平台,覆盖18个铁路局及多家直属企业,报名截止时间集中在5月上旬。对于有意投身铁路事业的求职者而言,当前正是锁定优质岗位的关键窗口期。
铁路招聘网最新招聘
一、中国铁路官方招聘渠道与重点单位
1.唯一官方平台
所有岗位信息均通过中国铁路人才招聘网统一发布,包括北京局、上海局、铁总服务有限公司等热门单位。地方铁路局如广州局、青藏集团等同步在属地官网更新信息,但报名入口需跳转至总站。
2.重点招聘单位
中国铁路北京局:开放76个岗位,涉及财务会计、信息技术等专业,5月1日截止报名。
铁总服务有限公司:提供8个北京属地岗位,包括人事管理、工程管理等,5月8日截止。
中国铁路国际有限公司:招聘19人,面向境外项目管理人才,要求10年以上铁路建设经验,5月22日截止。
二、中国铁路核心岗位类别与专业需求
1.技术运维类
主要需求机械工程、电气自动化、计算机科学与技术等专业,岗位如动车组检修工程师、信号控制技术员等。例如,北京局的信息技术岗要求掌握大数据分析能力,国际公司的境外项目工程师需具备高原铁路施工经验。
2.运输服务类
包括乘务员、安检员等,学历放宽至中专起点。部分岗位如高铁乘务员需通过体能测试,身高要求女性160cm以上、男性170cm以上,并提供6个月内合规体检报告。
3.管理支持类
涵盖财务、法务、教育咨询等职能岗位。铁总服务有限公司的综合管理岗优先物流工程专业,而山东铁路投资控股集团的纪委纪检岗则面向法学、政治学背景的硕士生。
三、中国铁路应聘流程与材料准备
1.四步标准化流程
网申阶段:需在平台注册并上传学籍验证报告、成绩单等材料,每人限报1岗。
测试面试:北京局采用“笔试+面试”双轮筛选,笔试成绩前3倍人数进入面试;铁总服务有限公司5月中旬组织初试。
体检公示:通过者需提交包含心电图、血常规等项目的体检报告,最终录用名单在官网公示。

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