2026年中国中铁和中国铁建哪个待遇好？看完你就知道了！

近期中国中铁和中国铁建的2026校招都已经开始了，很多人都想要前去报考。很多人都有疑问，想了解下中铁和中铁建哪个福利待遇好？小编以最新中铁四局和中铁十四局2026年校招为例，为大家进行简单介绍。

(一)薪资待遇：具有行业竞争力的薪酬福利及待遇，包括岗位工资、工龄工资、绩效工资、技术津贴、专家津贴、职称津贴、院校津贴、地区差补贴、通讯补贴、艰苦边远地区津贴、项目合规员兼职补贴、注册证书使用津贴、境外地区补贴、境外工龄补贴、境外配偶补贴、六险二金等;新员工首年平均收入8-15万元。

(二)暖心关怀：节日慰问、冬送温暖、夏送清凉、免费住宿、就餐补贴、健康体检、健康驿站、疾病关怀、困难补助、三不让帮扶救助、职工互助补充保险、医疗补助等，员工均可享受带薪年休假、探亲假、婚假、护理假等假期。

(三)职业发展：全产业链和不同岗位之间轮岗交流;管理、项目经理、专业、技能等多元化职业发展通道。新员工职业导师与业务导师“双导师”带培，完善的入职培训和见习培养计划；青年员工“1357”英才计划;干部人才“8642”后备计划;紧缺人才专项提升计划;专家工作室、技能大师工作室、博士后工作站多线发力。

薪酬：

①综合年薪10-20万

②重点院校应届生签约后（1周内）即发放助学基金7-10万元

③除规定五险—金外，单位还为职工缴纳企业年金、补充医疗金、大额医疗金、小额医疗金

④流动津贴、出差津贴、高原地区补贴、安全考核津贴、专家津贴、职（执）业资格津贴、兼职兼岗补贴、通讯补贴、办公补贴、交通补贴、职业技能补贴、餐补等

⑤经营奖、考核奖、安全奖、创效奖、先进奖、信用评价奖、新闻报道奖、二次经营奖等

⑥技术专家每月额外发放3500-10000元

⑦通过集团所需执业资格考试可获得1-15万元一次性奖励和1000-10000元的月度津贴

福利待遇：

1.30天综合带薪假期、法定节假日、“玫瑰之约”青年联谊活动；

2.年度体检、慰问走访、社团组织、免费食宿；

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