2026年最难进的十大央企,最新名单一览!
2025-08-29
王柯国企招聘

央企作为中国经济的压舱石,不仅承担着国家战略任务,更以高薪酬、稳定性和职业前景吸引着百万应届生。那最难进的十大央企名单,你知道吗?包含了中国烟草、国家电网、中国航天科工集团、中石油等等,具体内容整理如下:

一、最难进的十大央企
1.中国烟草总公司
难进指数:★★★★★
核心壁垒:烟草行业利润丰厚,但招聘名额稀缺,部分岗位报录比超1:1000。学历要求普遍为硕士及以上,且需通过多轮政审与背景调查。
优势领域:卷烟制造、烟草专卖管理、技术研发。
2.国家电网总公司
难进指数:★★★★★
核心壁垒:全球最大公用事业企业,技术岗要求电气工程、自动化等专业排名前10%的毕业生,笔试涵盖电路、电机学等专业课,面试注重项目经验与创新能力。
优势领域:电力调度、特高压技术、新能源并网。
3.中国航天科工集团
难进指数:★★★★★
核心壁垒:国防科技领域核心企业,需具备航空航天、力学、控制科学与工程等学科博士学位,且需通过保密审查。部分岗位需参与国家级科研项目经历。
优势领域:导弹武器系统、卫星研制、深空探测。
4.中国石油天然气集团(中石油)
难进指数:★★★★☆
核心壁垒:油气勘探开发岗位需地质工程、石油工程等专业背景,且需适应野外作业环境。笔试包含物理化学、钻井工程等专业知识,面试考察抗压能力与团队协作。
优势领域:陆上油气勘探、深海油气开发、LNG接收站建设。
5.中国石油化工集团(中石化)
难进指数:★★★★☆
核心壁垒:炼化技术岗需化学工程、材料科学等专业硕士学历,且需具备实验室研究或中试项目经验。笔试难度高,涉及催化裂化、聚合物合成等前沿课题。
优势领域:炼油化工一体化、高端化工材料研发。
6.中国移动通信集团
难进指数:★★★★☆
核心壁垒:5G技术研发岗需通信工程、计算机科学等专业博士,且需在顶级期刊发表过论文。面试包含算法设计、系统架构等实操考核。


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