2026年中国信科属于什么级别的央企？附报名条件+专业要求！

中国信科属于什么级别的央企？是国务院国资委直属的中央企业，属于副部级央企。小编下文还为大家整理了一些报名条件、专业要求、薪酬福利等情况，这都是大家在报名的时候很关心的问题，便来一起看看吧。

中国信息通信科技集团有限公司（简称中国信科）是国务院国资委直属的中央企业，属于副部级央企。作为信息通信领域的国家队，中国信科肩负着推动我国信息通信技术发展的重任，是我国光通信、移动通信等领域的核心力量。

1.学历要求

中国信科通常要求应聘者具有本科及以上学历，部分岗位需要硕士或博士学位。

专业背景涵盖通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、自动化、集成电路、数学等相关领域。

2.工作经验

部分岗位要求应聘者具备相关工作经验，尤其是技术类和营销类岗位。

对于应届毕业生，中国信科也提供了大量实习和校招机会。

3.技能与素质

应聘者需要具备扎实的专业技能，如编程能力、通信技术、数据分析等。

良好的沟通能力、团队合作精神、责任心和执行力也是必备素质。

4.其他要求

英语水平需达到CET-4及以上，部分岗位要求CET-6。

部分岗位可能需要具备相关证书或资质。

中国信科的招聘专业广泛，涵盖以下主要方向：

通信类：通信工程、电子信息工程、信号与信息处理等。

计算机类：软件工程、计算机科学与技术、网络空间安全等。

光学类：光电子技术、光学工程等。

集成电路类：集成电路设计与集成系统。

管理类：市场营销、供应链管理、质量管理等。

其他：数学、物理、材料科学、交通运输工程等。

中国信科作为副部级央企，为员工提供全面且优厚的福利待遇：

薪酬体系：本科起薪约15-20万元/年，硕士20-30万元/年，博士面议。

奖金激励：年终奖、项目奖金、专利奖（单项最高10万元）。

福利保障：七险两金（五险一金+补充医疗险+企业年金）、免费工作餐、班车、住房补贴、年度体检。

假期制度：带薪年假、育儿假、护理假等。

成长资源：新员工导师制、技术大咖讲座、海外交流机会。

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