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2026年中国融通资产管理集团有限公司2026年校园招聘

2025-08-29 王柯国企招聘
中国融通资产管理集团有限公司2026校园招聘,中国融通资产管理集团有限公司作为中央直接管理的商业类国有独资公司,由国务院国资委履行出资人职责,是国内资产规模领先的多元化产业集团。其业务覆盖房地产、农业、酒店旅游、医疗健康、科技服务等十余个领域,资产项目遍布全国31个省区市,致力于打造世界一流资产管理企业。依托雄厚的资源整合能力,集团为员工提供跨行业、跨地域的职业发展机会,成为应届生实现职业理想的优质平台。
中国融通集团2026校园招聘
一、中国融通资产管理集团招聘计划与岗位需求
本次校园招聘分为秋季与春季两批次,覆盖2026届国内外高校毕业生。秋季招聘自2026年9月启动,网申截止至10月31日;春季招聘则于2026年4月开放,报名截止时间为4月30日。需求单位包括融通农发、旅发、商服、科研院等12家核心子公司,提供管理培训生、财务管理、工程管理、信息化岗等近百个岗位,工作地点涵盖北京、上海、武汉、成都等主要城市及部分海外地区。
专业需求广泛,涵盖工学、管理学、经济学、法学等学科,尤其聚焦机械工程、人工智能、计算机科学与技术等新兴领域。针对博士等高层次人才,集团推出融新计划,提供20万元一次性生活补贴及重点培养通道,助力科研与产业融合。
二、中国融通资产管理集团人才培养与职业保障体系
中国融通集团构建了立体化的人才成长机制。管理培训生计划通过轮岗锻炼加速综合能力提升,国家级博士后工作站和工程硕博士培养试点则为技术型人才提供深造平台。薪酬福利方面,应届生首年综合薪资可达15万至20万元,配套住房补贴、带薪休假、健康体检等保障,形成具有竞争力的激励体系。
职业发展通道分为管理、专业、技能三类,员工可通过青鹰工程雏鹰计划等定制化项目实现晋升。此外,集团设立科技带头人和技能导师制度,以传帮带模式缩短新人适应期。
三、中国融通资产管理集团应聘流程与注意事项
招聘采用网申—笔试面试—政审体检—录用的标准化流程,全程通过官网(https://job.crtc-hr.com)投递。需注意简历投递后,仅通过筛选者会收到后续通知,且集团明确声明不收取任何费用,谨防诈骗。建议应聘者提前梳理实习经历与项目成果,突出学习能力与团队协作经验,并在面试中展现对央企使命与行业趋势的理解。
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