2026年重庆市万州区区属国有企业招聘63人公告

重庆市万州区区属国有企业招聘63人公告

为优化人才结构，加强国有企业人才队伍建设，重庆市万州三峡平湖有限公司（简称：三峡平湖公司）、重庆三峡交通旅游产业发展集团有限公司（简称：三峡交旅集团）、重庆三峡农业集团有限公司（简称：三峡农业集团）、重庆三峡传媒集团有限公司（简称：三峡传媒集团）、重庆市万州建筑工程集团有限公司（简称：万州建工）、重庆万商实业集团有限公司（简称：万商集团）、重庆长江水务集团有限公司（简称：长江水务集团）、重庆大有工程设计研究院集团有限公司（简称：大有设计集团）、重庆市万州机场有限责任公司（简称：万州机场）、重庆万州燃气有限公司（简称：万州燃气）、重庆市万州区建设工程质量检测中心有限公司（简称：检测公司）、重庆平湖蓝盾保安服务有限责任公司（简称：蓝盾保安）等12家区属国有企业决定在首届三峡人才节期间委托重庆市万州区劳务经济开发有限公司面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优和人岗匹配、人事相宜的原则，按照德才兼备的标准，采取笔试、岗位技能测试、面试相结合的方式进行。

二、招聘计划

12家区属国有企业的43个岗位面向社会公开招聘工作人员63名（详见附件1）。

三、招聘范围和条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.适应岗位要求的身体条件；

5.符合岗位所需的其他条件；

6.具备国家规定该岗位所需的必要条件。

（二）年龄计算

本公告所要求的年龄计算截止时间为2026年12月20日，如35周岁及以下，指未满36周岁，即在1986年12月21日及以后出生，以此类推。

（三）工作经历

招聘岗位明确要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历。工作经历的计算时间截止为2026年12月，且按照对年对月的原则进行计算；若无连续工作经历的，仍按照对年对月的原则进行累计计算。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历。

（四）其他要求

1.除简章有明确规定之外，招聘岗位所要求的资格条件均需在报名开始日之前取得。

2.下列人员不得报考：

（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

（2）刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

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