2026年资阳国企招聘：资阳高投建筑工程有限公司招聘1人公告
资阳高投建筑工程有限公司人员招聘公告
我司因工作发展需要，面向社会公开招聘工作人员，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位
技术管理岗1名。
三、报名基本条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向，维护企业和谐稳定，具有搞好国有企业的强烈事业心和责任感，能够维护出资人及公司的合法权益，认真履行政治责任、经济责任和社会责任；
（二）熟悉现代企业经营管理，具有较强的开拓创新意识和市场意识，工作业绩突出，职业素养优良，执行能力、管理能力、协调能力、创新能力强；
（三）遵纪守法，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；
（四）具有适应企业工作的心理素质和正常履行职责的身体条件。
四、招聘条件
（一）任职条件
（1）40岁以下，本科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
（2）具备工程建筑类中级职称或二级以上执业资格证；
（3）5年以上工程管理工作经验，熟练掌握工程施工流程及验收标准，熟练使用办公软件和CAD制图软件；
（4）责任感强，有良好的工作执行力、学习能力、协调沟通能力、团队精神；
（5）责任心强，善于沟通，吃苦耐劳，特别优秀者条件可适当放宽。
（二）岗位描述
（1）负责协调甲方及参建各方等各级监督部门的关系，确保工程按期完工；负责工程项目的监督管理，做好施工现场安全、进度、质量管理工作；
（2）及时处理工程管理中发生的异议和投诉，跟进工程施工进度；
（3）协调解决施工中出现的重大技术质量问题；
（4）监督工程项目，协调各方关系，全面负责处理工程施工上的技术问题；
（5）完成领导交办的其他工作。
五、有下列情形的人员不得报名
（一）与原单位尚未解除劳动关系，或与原单位存在经济或其他纠纷尚未完全解决的；
（二）患有严重疾病、传染性疾病的人员以及其他身体状况不能适应岗位需要的；
（三）受到党纪政纪处分，仍在处分影响期限内的；正在接受纪委监委、公检法等有关部门审查的；
（四）被相关单位及部门纳入失信被执行人名单的；
（五）其他不适合在公司工作的人员。
六、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2026年1月12日—12月18日
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