2026年云南省建设投资控股集团省外事业部社会招聘30人简章

省外事业部2026年社会招聘简章

省外事业部关于我们

云南省建设投资控股集团有限公司省外事业部是集团面向省外市场统一的信息平台、服务平台和管理平台，是集团整体走出去的排头兵和快速抢占省外市场的主力军，是集团重点打造的外向型总包管理经济实体，全面履行集团在省外市场开拓经营、总承包管理、协调服务职能。省外事业部坚持开展高端经营和持续经营，高度重视与政府、大型企事业单位的合作关系，通过深化合作实现自主经营由量到质的转变。目前业务主要涉及省外战略协作及投融资引领下的工程总承包管理和施工管理，涵盖房建、市政、公路、水利水电、综合管廊、生态环境治理、军民融合产业等基础设施专业领域。省外事业部致力于探索创新经营模式，积极协调省外资源和渠道，充分发挥集团的资产、资本、资信优势，结合国家发展规划、政策倾向及集团已有的省外市场布局，强化市场分析、确定重点突破区域和领域，率先在集团内以小微股权模式承接多个PPP项目，经营区域涉足华北、华中、华南、西南、西北等20余个省份。

省外事业部现有在岗职工125人，其中本科及以上学历107人，高级职称29人，中级职称64人，一级建造师51人，二级建造师22人，注册造价师13人，注册安全工程师9人，持有非注册类证书34项。

省外事业部招聘须知

01招聘对象

有三年及以上工作经验人员

02劳动关系

正式职工及劳务派遣制职工

03工作地点

除云南省外全国各地，包括但不限于安徽、江苏、江西、浙江、河南、广东、广西、福建、四川、重庆、贵州、陕西、湖南、西藏等省、市、自治州。

04招聘原则

遵循公平、公正、公开、竞争、择优的原则

05薪资福利

1.提供具有社会竞争力的薪酬，实行绩效考核工资制。对考取国家相关的职业资格证书和岗位证书的正式职工给予持证津贴和一次性奖励；劳务派遣制职工薪资福利以《劳动法》和公司实际管理制度为准。

2.正式职工按法律法规按时足额缴纳六险两金，劳务派遣制职工按法律规定足额缴纳五险一金；提供内外部培训机会、各类文体活动，技能竞赛等，每年提供免费体检。

3.享受国家法定假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、陪护假、病假、丧假等。

4.接受管理个人档案和党组织关系，提供员工食堂、免费体检等。

5.完善的人才培训、培养体系：新员工入职培训、员工内外部培训、员工能力素质提升培训、员工取证培训等，师带徒、3+N干部培养机制等。

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学员评价

学员成绩