2026年枣庄滕州市属国有企业招聘106人公告

为全面促进市属国有企业高质量发展，形成国有企业人才队伍梯次接续机制，严格核定滕州市属国有企业实际用人需求，经报请市委、市政府同意，决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘形式

招聘分两批进行，计划招聘工作人员106人。其中，采取资格审查和面试方式进行第一批招聘工作人员54人，主要招聘范围如下：

（一）海外留学毕业的博士、硕士并符合岗位专业要求的人员；

（二）部分国内重点高校及山东省属高水平大学建设高校（高校目录见附件4）全日制本科学历、学士学位并符合岗位专业要求的人员；

（三）取得研究生学历、硕士学位（含）以上并符合岗位专业要求的人员；

（四）具有岗位相关工作经历，符合岗位专业要求并具有中级及以上职称或职业（执业）资格证书的专业技术人员。

第一批招聘结束后，招聘未满岗位将放入第二批招聘岗位中统一进行笔试、面试选拔，第二批报名具体事宜另行网上通知。

二、招聘岗位与要求

招聘岗位与要求详见《2026年滕州市属国有企业招聘岗位汇总表（第一批）》（附件1）

三、应聘人员应具备以下条件

（一）具有中华人民共和国国籍且无国（境）外永久居留权，年满18周岁，有年龄要求的，日期计算截至2026年10月1日。

（二）政治素质好，具有较强的担当精神、奉献意识；品学兼优，有良好的协作精神和较强的组织协调、实践能力。

（三）具有正常履职所需的身体条件、综合素质、专业水平，服从组织安排。

（四）学历学位须经教育部学历证书电子注册，使用国外学历学位报考的须取得教育部《国外学历学位认证书》，学历及学位证书、《国外学历学位认证书》均须在2026年7月31日前取得。

（五）滕州市属国企在职人员报考需征得所在单位同意。

（六）岗位要求的其他条件。

有下列情形人员之一不得报名：

1.在校期间因学术造假、行为不端、舞弊等各种违纪违法行为受过处分处理的人员或在各级各类公务员、事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员不得报考；

2.在读全日制高校非应届毕业生，现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考；

3.因犯罪受过刑事处罚的人员，有恶意失信行为被纳入联合失信人员名单尚未撤销的人员不得报考。

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