2026年绍兴市上虞区公开招聘23名高层人才公告
2026年绍兴市上虞区公开招聘高层次
为进一步优化我区干部人才队伍结构，引进培养和储备一批高素质专业化、具有发展潜力的优秀年轻人才，经研究，决定推出一批事业单位、国有企业岗位，招引一批优秀高层次党政国企储备人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次计划公开招聘高层次人才23名，其中事业单位党政储备人才12名，国有企业储备人才11名。具体详见《2026年绍兴市上虞区公开招聘高层次党政国企储备人才需求表（二）》（附件1）。
二、招聘范围和条件
（一）招聘范围：
A类岗位（事业单位）招聘范围：博士研究生；
B类岗位（国有企业）招聘范围：硕士研究生及以上学历学位的高层次人才。
报考上述A、B类岗位的应聘人员属于国（境）外高校毕业的须取得教育部中国留学服务中心认证。定向培养生、委托培养生、在职培养和网络学院、成人教育学院、独立学院的毕业生，不在此次招聘范围之列。
（二）招聘资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，且未取得外国国籍或获取国(境)外私人居留资格、长期居留许可等情况。
2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正。属于《公务员录用考察办法（试行）》规定不得确定为录用人选情形之一的人员，不得报名。
3.学习成绩优良，有志于从事党政事业单位管理、国企发展工作，有较强的敬业精神和组织协调能力。
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等资格条件，且在2026年9月30日前取得相应的学历学位证书。国（境）外高校毕业生须在2026年7月4日前取得国家教育部中国留学服务中心认证。
5.硕士研究生年龄不超过30周岁(1992年7月4日以后出生)，博士研究生年龄不超过35周岁(1987年7月4日以后出生)。
6.具有正常履职的身体条件，符合公务员录用体检标准。
7.有失信记录、治安刑事处罚记录，受过党(团)纪律处分，或有回避情形人员，不宜报考。
三、招聘办法及程序
本次招聘按照报名、初选评价、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
1.公开报名：采用网上报名方式，自2026年6月24日9：00至2026年7月4日17：00截止。应聘人员登陆上虞人才就业服务网考生网上报名入口（https://www.syjob.com.cn
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