2026年酒泉市第三批引进急需紧缺人才公告

为深入实施人才强市战略，优化人才队伍结构，助力全市经济社会发展，根据事业单位公开招聘有关规定和《酒泉市急需紧缺高层次人才引进管理办法（修订）》，决定开展2026年酒泉市第三批公开引进急需紧缺人才工作，现就有关事项公告如下：

一、引进计划

本次拟引进符合岗位条件要求的各类人才207名，其中市直部门单位48名，市直教育系统110名，市属国有企业49名。具体岗位详见附件3-1、3-2、3-3。

二、引进条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.必须有正确的政治立场和政治态度，认真学习***新时代中国特色社会主义思想，树牢四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国爱社会主义，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献。

4.道德品行良好，学习成绩优异，作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳。

5.具有正常履职的身体条件和心理素质，符合聘用体检标准。

6.法律、法规规定的其他条件。

7.符合公告中引进岗位的具体要求和其他要求。

（二）年龄条件

应聘人员年龄应符合岗位简表中明确的年龄要求（截止时间2026年9月23日）。

（三）专业条件

应聘人员须具备岗位简表中明确的专业要求，专业条件设置为具体专业的，仅限于该专业的人员报考；专业条件设置为专业类的，则该专业类所包含的专业均为符合报考专业。专业名称以国务院学位委员会、教育部《关于印发〈学位授予和人才培养学科目录（2011年）〉的通知》（学位〔2011〕11号）（研究生层次学位授予和人才培养学科目录按照教育部2018年4月更新目录执行）、《教育部关于印发〈普通高等学校本科专业目录（2012年）〉〈普通高等学校本科专业设置管理规定〉等文件的通知》（教高〔2012〕9号）、《教育部关于公布2019年度普通高等学校本科专业备案和审批结果的通知》（教高函〔2026〕2号）、《教育部关于印发〈普通高等学校高等职业教育（专科）专业设置管理办法〉和〈普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）〉的通知》（教职成〔2015〕10号）等文件中规定的规范名称为准。

有以下情形的按对应要求执行：

1.因参考目录不一致，应聘人员所学专业与需求表所列目录不完全一致的，在同一门类专业目录下的以用人单位给出的标准为准，不属于同一门类专业目录的，不得报考（如：信息与计算科学专业与计算机科学与技术专业，虽然字面意思相近，但不属于同一类别，不能混淆）。

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