2026年海南省旅游投资发展有限公司招聘公告

海南省旅游投资发展有限公司招聘公告

海南省旅游投资发展有限公司是2026年4月13日海南自贸区建设两周年之际正式开业的省属国有独资企业。公司定位为海南省国际旅游消费中心建设投资发展运营商，致力于成为国际旅游消费中心的引领者、全岛旅游产业链的整合者、国际旅游岛的建设者、旅游国际合作的平台；主要业务板块包括旅游交通、酒店运营、旅游商业、景区度假区、文体娱乐、海洋旅游、大健康旅游、旅游金融等八大板块。根据业务发展需要，公司现面向全国公开招聘人力资源部工作人员，具体公告如下：

一、招聘岗位

人力资源部人才发展主管1名

二、招聘基本条件

（一）拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法及失信行为。

（二）具备符合招聘岗位要求的年龄、学历、资质及工作经历，应聘人员年龄、工作经历计算截止时间均为2026年3月31日。

（三）具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。

三、岗位职责及任职条件

（一）岗位职责

1.负责公司人力资源配置与预算编制；

2.负责制定公司年度招聘计划，建立和完善招聘体系（包括招聘标准等）及人才库；

3.负责协助下属子公司董事、监事、高管的招聘与委派工作；

4.负责培训规划与课程体系制定，编制中长期培训规划和年度培训计划并组织实施；

5.负责日常员工关系管理事务，包括员工人事合同签订、入离职手续办理、人事关系纠纷的调解、人事信息维护、劳动关系相关政策法规的宣传等；

6.完成上级交办的其他工作。

（二）任职条件

1.大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业，年龄35周岁（含）以下；

2.具有5年以上人力资源管理相关工作经验，有员工招聘、培训与发展、干部选拔任用管理、人才发展体系搭建等工作经验者，以及有大中型企业、文旅行业相关工作经历者优先考虑；

3.掌握人力资源管理知识，熟悉国家相关法律法规，了解国企干部人事管理相关政策法规及标准，了解上级部门人才管理有关政策；

4.具备较强的组织协调能力、沟通能力与执行能力，以及较强的文字表达能力；

5.身体健康，抗压能力强，同等条件下，中共党员优先考虑。

四、薪酬福利和激励

以上人员一经录用待遇从优，具体面议。

五、招聘程序

招聘程序包括个人报名、资格审查、招聘考核、背景调查、体检、录用等程序。

如果认准备考，可联系网站客服获取国企招聘考试资料！

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