2026年国家电投集团江西电力有限公司基层单位第一批空岗招聘公告

2026年国家电投集团江西电力有限公司基层单位第一批空岗招聘公告

根据工作需要，国家电投集团江西电力有限公司（以下简称江西公司）拟面向公司系统内部或社会公开招聘缺员岗位人员。具体安排如下：

一、招聘职数、范围、岗位要求

1.本次招聘岗位共14个，其中：中层管理岗位1个、一般管理岗位13个。

2.招聘范围：11个岗位（1个中层管理岗位、10个一般管理岗位）面向公司系统内单位公开招聘，1个一般管理岗位面向系统内招聘兼顾社会招聘，2个一般管理岗位面向社会公开招聘，择优录取。

3.岗位名称、招聘职数、岗位要求、岗位职责及招聘方式详见下图或附件1。

二、报名基本条件与资格

报名者除符合竞聘岗位的职位要求外，还应具备以下资格条件：

1.基本条件

（1）具有良好的思想政治素质和职业道德，遵守国家法律、法规，忠诚于企业，愿意为江西公司发展贡献力量。具有较强的责任意识和服务意识，具备履行岗位职责所必需的专业知识、管理能力和实践经验。

（2）品行端正，自我要求严格，坚持正确行使职权，依法办事、规范管理、以身作则、廉洁从业。乐观开朗，积极向上，具有良好的沟通协调能力，较强的团队合作精神，适应力强。

（3）实事求是，与时俱进、开拓创新，能够从工作实际出发，深入调查研究，创造性地开展工作，讲实话、办实事、求实效。

（4）工作业绩优良，具有较好的心理素质，身体健康，能满足岗位任职要求。

2.报名资格

（1）详见附表。年龄计算截止日期2026年1月31日。

（2）有下列情形之一的人员，不在此次招聘范围内：

受司法机关或原单位纪委、监察部门审查，尚未作出结论的；受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的。

三、招聘程序及时间要求

（一）报名、资格审查、选拔

１.报名

每个应聘人员限报1个岗位，由本人提出书面申请，填写《公开招聘报名表》（见附件2），并提供以下资料（扫描文件要求为pdf格式，压缩为一个压缩包，文件名为姓名+应聘岗位名称），保存在一个文件夹内发送至邮箱。

（1）应聘报名表扫描件及电子版（粘贴近期彩色免冠电子照片）；

（2）身份证、学历、学位、专业技术职称或技能等级证书扫描件；

（3）培训、荣誉证，取得重大工作成果等证书扫描件；

（4）参加社会招聘的系统外报名人员需提供本人工作经历支撑证明材料扫描件（未提供视为无相关工作经历）；

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