2026年贵州水投资本管理有限责任公司内设机构岗位竞聘公告

贵州水投资本管理有限责任公司内设机构岗位公开竞聘公告

根据《贵州水投资本管理有限责任公司竞争上岗、双向选择工作实施方案》要求，为进一步拓宽选人用人视野，调动各级工作人员的积极性、主动性和创造性，实现干部能上能下，员工能进能出、收入能增能减，更有利于优秀年轻干部人才脱颖而出，高效实现企业发展战略目标，促进各项业务良性发展，鼓励员工自我增值，在集团范围内，公开竞聘贵州水投资本管理有限责任公司（以下简称资本管理公司）内设机构岗位人员，现将有关事宜公告如下。

一、竞聘岗位

二、竞聘范围

凡符合基本条件的集团正式员工，均可报名参加岗位竞聘和双向选择。（不含在集团内部改革过程中，已竞聘上岗或拟聘任的人员）

三、基本条件

（一）资格条件：大专及以上文化程度，正常履行职责的身体条件，符合竞争岗位需要的管理和专业技术能力。

（二）竞争岗位有中共党员要求的，需符合相应要求。

（三）存在下列情形之一的，不得参加竞聘。

1.违反政治纪律和政治规矩的；

2.正在接受纪检监察机关、司法机关立案审查的；

3.近三年年度考核结果为基本合格及以下等次的；

4.有跑官、拉票等违规违纪行为的；

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

6.有其他限制性规定的。

四、竞聘程序

（一）公布职位。资本管理公司发布竞聘公告，包括竞聘岗位所在公司、所在部门、岗位名称、岗位数量、岗位资格条件、竞聘程序等。

（二）个人申报。集团竞聘范围内的正式员工对符合条件的岗位进行自荐，每人可自荐2个不同单位的意向岗位，并明确第一志愿和第二志愿以及是否服从调剂；报名的两个岗位竞聘成绩均排名第一的，优先录用第一志愿，第二志愿的岗位可由该岗位排名第二的人员进行递补（递补人员成绩不得低于80分）。

（三）资格审查。资本管理公司领导小组组织相关部门和人员，按照竞聘上岗实施方案规定的基本条件进行资格审查，监督小组参与，对资格审核结果进行公示。某一岗位参加竞争人数一般应达到两人，须形成竞争关系，参加竞争人数满一人不满两人的，该岗位采取面试答辩、双向选择方式选择拟聘人选；没有人员报名的岗位按流聘处理，由资本管理公司领导班子视工作需要，另行研究。

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