2026年福建省海航建设管理有限公司社会招聘3人公告

福建省海航建设管理有限公司2026年社会招聘公告

福建省海航建设管理有限公司于2015年10月成立，系福建省港航建设发展有限公司旗下子公司，为省属国有企业。公司的主营业务为港航、房建项目的代建管理及招标代理、造价咨询等业务，现因公司业务发展需要，面向社会公开招聘员工。具体如下：

一、公开招聘的岗位及条件要求

本次公开的社会招聘岗位及条件要求详见附件1。

应聘人员应满足以下基本要求：

（一）坚持党的方针政策，爱企爱岗，认可并愿意践行省港口集团、港航公司和海航公司的企业文化。

（二）坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，开拓创新。

（三）具有事业心和责任感，具有大局观念和正确的业绩观，敢于担当，具有履行岗位职责所必需的专业素质。

（四）诚信守法，清正廉洁，善于团结同志，作风踏实。

（五）身体健康（参照公务员录用标准），能够适应工作要求。

二、社会招聘程序

（一）报名

凡符合条件者均可参加报名，报名须岗位定向明确（即每个报名者限报一个岗位）。报名应提交：最新简历、学历学位证书、专业技术职称证书原件及复印件、其他相关证明材料，并对提交材料的真实性负责。

报名由公司综合部受理。可将报名材料发送至邮箱839748999@qq.com。联系人：蔡先生，联系电话：18759735155。

报名时间：2026年5月18日-6月1日。

（二）资格审核

公司综合部会同用人部门对应聘人员简历进行资格初审，并通知符合条件者参与选拔测试。

（三）选拔测试

测试包括笔试（专业能力测试）和面试两个环节，综合计算笔试（占40%）和面试（占60%）两项成绩得出总成绩，总成绩实行百分制。

1.公开招聘的岗位，原则上符合条件的报名人数超过招聘岗位计划数的3倍方可开考。

2.笔试采取闭卷形式，笔试内容包括需求岗位职责、相关专业知识及必备职业素养等方面，笔试总分为100分，笔试时间为60分钟。

3.面试采取半结构化方式，面试总分为100分，面试时间约15分钟。应聘人员在结束笔试后按照场次安排参加面试。

（四）组织考察及体检

根据选拔测试情况，按招聘岗位计划数1:1比例，依总成绩由高到低确定组织考察及体检对象（总成绩相同时由公司招聘工作领导小组择优确定人选）。若招聘工作领导小组觉得无一人满足岗位招聘的要求，本岗位本次招聘可空缺。

公司综合部负责组织考察，查阅个人档案，并按照有关规定组织体检。

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