2026年辰溪县2026年公开招聘事业单位工作人员公告(招62人，10月28日~11月01日报名)

根据中共湖南省委组织部、湖南省人力资源和社会保障厅《关于印发<湖南省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(湘人社发〔2019〕1号)，《转发中共中央组织部、人力资源和社会保障部<关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作>的通知》(湘人社发〔2017〕5号)等文件规定，经辰溪县人民政府研究同意，报怀化市人力资源和社会保障局备案，决定面向社会公开招聘一批事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

在核定的编制限额内，根据工作需要和岗位空缺情况，报请县委编委会议研究同意，确定公开招聘事业单位工作人员62名（其中：全额事业编制51名，差额事业编制11名）。

二、招聘原则及相关条件要求

（一）招聘原则

1、坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

2、坚持公开、平等、竞争、择优原则；

3、坚持工作需要，人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合原则。

（二）报考条件及岗位相关要求

1、报考人员必须具备的基本条件。（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守中华人民共和国宪法和法律；（3）具有良好的品行和职业道德；（4）具备岗位所需的专业和技能条件；（5）适应岗位要求的身体条件；（6）岗位所需的其他条件。

2、不得报考的情形。（1）曾因违法犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；（2）在各级各类事业单位公开招聘中因违法违纪被依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期未满的人员；（3）在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，被记入诚信档案库且记录期未满的人员；（4）有吸毒史的人员；（5）我县全额拨款事业编制在编工作人员；（6）法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

3、招聘岗位相关要求。招聘岗位见《辰溪县2026年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表》（附后）。招聘岗位专业要求参考《2026年湖南省考试录用公务员专业指导目录》执行，所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《2026年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位或主管部门征求相关职能部门意见后，作出是否符合报考专业要求的认定结论。

报考人员年龄以有效居民身份证出生年月日为准，计算截止时间为本次公开招聘公告挂网公布之日。即“35周岁及以下”的为1988年 10月18日以后出生；“30周岁及以下”的为1993年10月18日以后出生。

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