2026年湘西民族职业技术学院公开引进高层次急需紧缺人才公告

为深入实施新时代人才强州战略，加强师资队伍建设，完善我院师资专业结构，根据《事业单位人事管理条例》和《湘西自治州高层次人才引进管理办法》等相关规定，结合我院实际，决定面向社会公开引进高层次急需紧缺人才12名，现将有关事项公告如下：

一、组织领导

公开引才工作在中共湘西自治州委组织部、州人力资源和社会保障局指导下和湘西民族职业技术学院公开引进高层次急需紧缺人才工作领导小组领导下进行，领导小组办公室设在湘西民族职业技术学院人事处，具体负责本次引进人才工作的组织、实施、协调等事宜。学院纪检监察室全程参与监督。

二、引进原则

坚持德才兼备、人岗相适、公平公正、择优聘用的原则。按照信息发布、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示及聘用等程序进行。

三、引进对象及条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和能力素质。

（三）热爱湘西，吃苦耐劳，有奉献精神。

（四）具有岗位所需条件的普通高校硕士研究生及以上学历学位的应往届毕业生，详见岗位计划表（附件1）。

（五）硕士研究生年龄一般在35周岁以下（1989年1月1日后出生），博士研究生或具有高级专业技术职务的年龄一般在45周岁以下（1979年1月1日后出生）。具体以岗位计划表（附件1）标明的为准。

其中研究生是指全日制研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研厅〔2016〕2号）规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。本次招引所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

（六）符合引进岗位所需的相关要求。

（七）身体健康，符合适应岗位要求的身体条件。

有下列情形之一的人员，不得参加报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员。

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

6.现役军人。

7.原已取得学历达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员（2026年应届毕业生可不受限制）。

8.定向委托培养的，以及按规定到定向工作单位未满服务期限的。

9.湘西州各级机关、事业单位和国有企业在职人员。

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