2026年湖南省湘辉人力资源服务有限公司招聘护理人员劳务派遣至南华大学附属第一医院工作公告（80人）(招80人，04月1

湖南省湘辉人力资源服务有限公司现面向社会公开招聘相关工作人员劳务派遣至南华大学附属第一医院工作，具体招聘事项如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名，统一考试，严格考核，择优录用的办法。

二、招聘计划

本次计划公开招聘护理人员共80名。具体报考职位及条件见《南华大学附属第一医院2026年劳务派遣护理人员招聘岗位、计划及要求一览表》（附件1）。

三、招聘条件

（一）需具备的基本条件

1、遵纪守法、品行端正；

2、符合录用岗位所需的学历、任职资格条件和履行岗位职责的实际工作能力；

3、适应岗位要求的相关条件。

（二）学历及能力要求

具备本科及以上学历，需具备护士资格证。

（三）年龄要求

以《南华大学附属第一医院2026年劳务派遣护理人员招聘岗位、计划及要求一览表》（附件1）要求为准，其中硕士研究生35岁及以下（1989年1月1日以后出生，其他以此类推）；本科30岁及以下。

（四）相关证书（证明）要求

1.应聘人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书（学历认证）应届生须在报到时提交，报到时未提交的，视为未达到应聘条件，取消招聘应聘资格，不予录用；因学校颁发证书程序原因未能提交有效学历学位证书的，可保留聘用资格、延期报到不超过2个月，逾期视为未达到应聘条件，取消招聘应聘资格。

2.应聘人员需具备护士资格证。未取得护士资格证的应聘护理岗位的应届生须于2026年12月31日前取得护士资格证或护士资格考试成绩合格证明，否则视为未达到应聘条件，取消招聘应聘资格，不予录用。

3.工作经历证明。在学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2026年3月31日为截止日期。

4.英语要求

CET-四级 425 分及以上（含雅思托福等同等英语水平），合格成绩需在2026年12月31日前取得，副高及以上职称英语不作要求。

（五）有下列情形之一的人员，不得报名应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.违约或者服务期限未满的农村订单定向免费培养的医学生和特岗全科医生等。

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