2026年【事业编】邵阳市市直事业单位和市属国有企业2026年人才引进公告(招37人，12月02日~12月12日报名)

为提升我市干部队伍素质，进一步加强干部队伍建设，优化干部队伍结构，加大高素质专业化优秀年轻干部培养储备力度，现决定引进一批研究生学历人才。现将具体事项公告如下：

一、引进计划

本次人才引进计划共37名(其中事业编制计划34名，国有企业计划3名)，引进单位、计划数及资格条件详见《2026年邵阳市市直事业单位和市属国有企业人才引进岗位表》(附件1)。本次人才引进相关信息可通过邵阳党建网(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵阳市人力资源和社会保障局网站(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)查询。

二、引进条件

(一)应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件;

5.具备引进单位要求的专业及相应资格条件(见附件1)。

报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(见附件3)、但未列入招考岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(见附件3)但符合岗位专业条件的，由引进单位或主管部门提出意见，经市人社局初审后报市委人才办审核认定。

(二)不能报考人员

1.我市范围内在职在编机关事业单位人员(含驻邵高等院校等单位)或已与市内国有企业签订正式劳动合同的人员，以及我市机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员;

2.现役军人;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

4.尚未解除党纪、政务(纪)处分或正在接受纪律审查的人员;

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

8.不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报考;

9.机关事业单位在编在岗人员近三年年度考核不是合格以上等次的或未满最低服务期限的;

10.法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用的人员。

三、引进程序和方法

引进工作按报名、现场资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审查

网上报名、资格初审时间：12月2日8:00至12月12日17:30;现场资格审查时间、地点另行通知。

1.网上报名、注册。考生必须在2026年12月2日上午8:00至2026年12月12日17:30前登录邵阳公开招聘考试报名系统网站(http://39.103.148.72:800/)进行报名，按岗位要求填写个人相关信息，并按要求上传近期2寸免冠登记照电子版(尺寸：35×45mm，证件照，jpg格式，20KB以下)以及岗位要求的资格证书等资料，应届高校毕业生还需提供学校出具的学生成绩单扫描件(加盖学校有关部门公章)。考生用本人身份证号进行注册，一个身份证号只能注册一次。引进单位或主管部门负责网上报名资格初审。

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