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2026年【事业编】湖南省人民医院(湖南师范大学附属第一医院)2026年学科带头人公开招聘直接考核实施方案(招若干人,0

2025-12-29 王柯国企招聘

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2026〕1号)和《湖南省人民医院(湖南师范大学附属第一医院)2026年学科带头人公开招聘公告》要求,结合医院和招聘岗位实际,特制该学科带头人考核实施方案。

一、组织领导

在湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生健康委员会指导监督下,医院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设院人力资源部,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。医院监审部全程参与监督。

二、考核原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

三、考核对象

2026年学科带头人公开招聘01、02号岗位,经资格初审、复审合格的人员。

四、考核内容

(一)面谈(总分100分,占综合成绩的50%)

1.考核内容:主要考核应聘者岗位相关业务能力水平、新技术掌握、知识运用、英语水平及综合素质等。

2.考核形式:采取面对面交流的形式。

(二)学术评议(总分100分,占综合成绩的50%)

1.考核内容:主要考核应聘者的科研成果、科研业绩、科研能力及学术发展潜力等。

2.考核形式:组织具有较高水平的专家组成学术评议考核小组,对应聘者进行考核。

五、考核成绩

(一)成绩计算:面谈和学术评议之和为综合成绩(综合成绩总分为100分)。

(二)评分原则:评委为5人,考核成绩取评委的平均分,所有的成绩均保留小数点后两位。

六、考核评委

(一)面谈、学术评议:评委由5人组成,设主评委1名。

(二)实行回避制度。面谈和学术评议考核评委中与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等有其它可能影响公正需要回避的。

七、考核地点及时间

(一)地点:湖南省人民医院天心阁院区综合楼四楼(湖南省长沙市芙蓉区解放西路61号)

(二)时间:2026年4月18日(星期五)上午11:00

八、纪律与监督

(一)所有应聘者应在指定时间到达候考点,未在规定时间内到达者,视为自动放弃应聘资格。

(二)面谈和学术评议过程中,出现违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况者,均取消应聘资格。

(三)湖南省人民医院2026年学科带头人公开招聘考核工作接受湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生健康委员会的指导、监督,接受医院纪委、社会各界的监督,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源社会保障部令第35号)、《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定》(湘组发〔2012〕12号)等规定要求执行,确保考核工作公开、公平、公正,如有违纪违规行为将严肃查处。

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