2026年【事业编】才聚沅江2026年下半年沅江市赴高校面向2026年应届毕业生招聘教师公告(招40人，12月15日~1

为加强沅江市教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院第652号令）和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）等有关规定，经沅江市公开招考领导小组研究同意，并报益阳市人社局核准，现将我市赴高校招聘教师有关事项公告如下：

一、组织领导

本次招聘工作在沅江市公开招考领导小组指导下，市教育局具体负责组织、实施，市纪委监委驻市人大机关纪检监察组全程参与监督。

二、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔。

三、招聘岗位及招聘人数

本次共招聘全额事业编制教师40名（其中高中教师16名，初中教师22名，小学教师2名），具体招聘岗位、计划及要求详见《2026年下半年沅江市赴高校面向2026年应届毕业生招聘教师计划及岗位条件表》（附件1）。

四、招聘条件

（一）应聘人员须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录，具有良好的品行和职业道德。

2.具备岗位所需的专业和技能条件以及适应岗位要求的身体条件。

3.年龄大于18周岁、不超过30周岁（1993年12月31日至2005年12月31日期间出生）。

4.2026年普通高校本科应届毕业生（含2026、2026届未列入事业单位编制的高校毕业生，下同），研究生不限应届。

（二）有下列情况之一者不得报考

1.2026年7月31日尚未毕业的全日制研究生，不能以本科学历报考。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4.纳入教育领域从业禁止范围的人员，以及法律、政策等规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

5.记入沅江市考试诚信库且记录期限未满的人员。

6.被依法列为失信联合惩戒的人员。

7.沅江市在编教职工及特岗教师。

（三）其他注意事项

1.本科应届毕业生要求所学专业为师范类，研究生不限；若研究生所学专业与报考岗位要求不符，还需提供符合岗位要求的本科毕业证以及学士学位证。

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