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2026年【事业编】2026年邵阳职业技术学院人才引进公告(招10人,04月07日~12月31日报名)

2025-12-28 王柯国企招聘

根据《邵阳市人才引进实施细则》(邵人才发〔2019〕2号)和《邵阳职业技术学院高层次人次引进与稳定管理暂行办法》(邵职院委字〔2026〕31号)文件精神,为全面实施人才兴邵战略,加大人才引进力度,为我市经济社会发展提供人才支撑,经研究同意,2026年邵阳职业技术学院面向社会引进人才。现将具体事项公告如下:

一、引进计划

本次人才引进事业编制计划10名,引进岗位、计划数及资格条件详见《2026年邵阳职业技术学院人才引进岗位表》(附件1)。本次人才引进相关信息可通过邵阳党建网(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵阳市人力资源和社会保障局网站(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)、邵阳职业技术学院网站(http://www.syzyedu.com/)查询。

二、引进条件

(一)应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.身体健康,具备履行岗位职责的身体条件;

5.具备引进岗位要求的年龄、学历学位及相应资格等要求(见附件1)。

报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》但符合岗位专业条件的,由用人单位提出意见,经市人社局初审后由市委人才办审核认定。

(二)不能报考人员

1.我市范围内在职在编机关事业单位人员(含驻邵高等院校等单位)或已与市内国有企业签订正式劳动合同的人员,以及我市机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员;

2.现役军人;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

4.尚未解除党纪、政务(纪)处分或正在接受纪律审查的人员;

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

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