2026年【事业编】2026年邵阳市邵阳县事业单位人才引进公告(招11人，03月18日~03月29日报名)

为全面实施人才强县战略，加大人才引进力度，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《邵阳县专业技术人才引进办法》文件精神，经研究同意，2026年邵阳县事业单位面向社会引进事业单位工作人员，特公告如下：

一、引进计划

本次人才引进计划共计11名，具体引进岗位、计划引进人数及岗位所需条件详见《2026年邵阳县事业单位人才引进岗位表》(附件1)。

二、引进条件

（一）应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；

5.具备引进岗位要求的年龄、学历学位及相应资格等要求（见附件1）。所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》，但未列入招考岗位专业的，不能报考；所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》，但符合岗位专业条件的，由人才引进工作领导小组审核认定。

（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.邵阳市内在职在编机关事业单位人员(含驻邵高等院校等单位)或已与市内国有企业签订正式劳动合同的人员，以及市内机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员；

5.现役军人；

6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位；

7.在各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

8.不接受在读的普通高校非应届毕业生报考，在读的非应届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依次类推；

9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、引进程序

引进工作按照以下程序进行：发布公告→报名→资格审查→考试（面试）→体检→考察→公示→聘用。

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