2026年【事业编】2026年永州市金洞管理区(林场)事业单位公开招聘工作人员公告(招13人，12月11日~12月13日

根据《事业单位人事管理条例》、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)等文件要求，结合工作需要，经研究同意，2026年我区部分事业单位面向社会公开招聘13名工作人员，现将有关事项公告如下。

一、招聘原则及办法

按照公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名，集中笔试，分类面试，严格考核，择优聘用的办法。主要程序为：发布公告―网上报名―打印准考证―笔试―资格初审―面试―资格复审―体检―考察考核―确定拟聘用名单―公示―报批―办理相关聘用手续。（公告发布时间不少于7个工日）

二、招聘岗位、职数及考试方式

见附件1《永州市金洞管理区2026年事业单位公开招聘岗位表》。

三、报考条件

(一)应聘人员必须具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.符合招聘岗位所需的其他条件。

（二）专业、年龄、学历及其他要求

(1)专业要求：报考人员专业要求见《永州市金洞管理区2026年事业单位公开招聘岗位表》。本次招聘岗位专业要求参考《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(见附件2)执行。

(2)年龄要求：报考人员年龄以有效居民身份证上出生年月日为准，年龄30周岁以下(1992年11月1日后出生)。

(3)学历要求：报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历(学位)，结业证书、肄业证书等不符合要求。我省技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可以分别按照中专、大专、本科学历，报考符合职位资格条件且不限专业的招聘职位。

(4)其他要求：择业期内未落实工作单位的高校毕业生指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

各职位的其他具体要求见附件《永州市金洞管理区2026年事业单位公开招聘岗位表》。

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