2026年【事业编】2026年醴陵市公开招聘中小学教师公告(招50人，04月22日~04月24日报名)

2025-12-28 王柯国企招聘

为促进我市教育事业快速发展，建立科学、公正、规范的用人制度，拓宽事业单位选人用人渠道，优化事业单位工作人员队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令652号）和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）等有关规定，结合各学校编制、岗位空缺情况和工作需要，经研究决定公开招聘（选调）全额拨款事业编制中小学教师50名。就有关事项公告如下。
　　一、招聘（选调）原则
　　公开招聘（选调）工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，严格招聘程序，严肃工作纪律，确保公开公平公正，全过程公开接受社会各界及有关部门的监督。
　　二、招聘（选调）岗位、计划及要求
　　此次公开招聘（选调）岗位16个，招聘（选调）计划50个，其中，公开招聘计划46个，公开选调计划4个（详见附件1）。
　　三、招聘（选调）条件
　　（一）应聘人员须具备下列基本条件：
　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
　　2、具有良好的品行和职业道德；
　　3、具备岗位所需的专业或技能条件；
　　4、适应岗位要求的身体条件；
　　5、年龄在35周岁以下（即1987年4月1日以后出生），部分岗位对年龄有特殊要求的，依此类推。报名年龄界定以本人档案为准；
　　6、愿意在醴陵最低服务5年；
　　7、岗位所需要的其他条件（详见附表1）。
　　（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
　　3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
　　4、在各级各类事业单位公开招聘中违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
　　5、现役军人、本市内机关事业单位在编人员、在读的普通高校非2026年应届毕业生（在读的非2026年应届研究生不能以本科学历报考）；
　　6、报考聘用后即与单位领导构成应回避关系的；
　　7、法律、政策规定的不得聘用事业单位工作人员的其他情形的人员。
　　四、信息发布
　　招聘（选调）公告通过“株洲市人力资源和社会保障局官网”“醴陵市人力资源和社会保障局官网”、“醴陵教育信息网”向社会公开发布。其他各环节有关信息请考生关注“醴陵市人力资源和社会保障局官网”和“醴陵教育信息网”。
　　五、报名和资格审查