2026年【合同制】长沙市社会保险费征缴管理中心2026年公开招聘普通雇员公告(招1人，02月06日~02月09日报名)

因工作需要，根据《长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》（长办发〔2014〕20号）精神，经长沙市人力资源和社会保障局批准同意，长沙市社会保险费征缴管理中心面向社会公开招聘普通雇员1名，现将有关事项公布如下：

一、招聘原则

（一）创新机制、精简效能的原则。

（二）公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

二、人员管理办法

合同管理：聘用的普通雇员按照《长沙市市本级机关事业单位编外合同制人员管理办法》（长办发〔2014〕20号）进行管理。不具有行政职务，不行使行政权力，不占用行政和事业编制，由用人单位与普通雇员签订劳动合同，合同中按照规定约定试用期。

三、报考资格

（一）系中华人民共和国公民。

（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

（三）身体健康、遵纪守法、品行端正。

（四）综合素质优，专业能力强，有较强的事业心和责任感。

（五）具备招聘岗位所需的其他资格条件。

不得报考的情形:

1.因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

4.法律规定不得招用的其他情形。

四、招聘程序

发布简章―报名―资格审核―面试(笔试)―体检―确定拟聘人员名单（含资格终审）―公示―办理相关手续。

相关信息公布网站：招聘简章、考试具体安排等信息通过长沙市人力资源和社会保障局官网（http://www.cshrss.gov.cn）公布，请考生自行查阅。

五、招聘岗位、人数及条件

普通雇员1名。截至2026年1月31日已取得本科及以上学历学位，具有六个月及以上社保经办工作经历，专业为计算机科学与技术、软件工程或网络工程。年龄35周岁以下（1988年1月31日以后出生），性别不限。本岗位是服务窗口，面向基层，需要较强的服务意识和吃苦耐劳精神。

报考人员的学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。

如果认准备考，可联系网站客服获取国企招聘考试资料！

学员评价