2026年【国企】2026年张家界高新区国有公司高层及中层管理人员公开招聘公告(招11人，05月22日~05月26日报名

张家界高新区属省级高新区，高新区管委会为张家界市人民政府直属正处级事业单位。为顺利实现下属国有公司市场化转型、促进公司业务发展，结合公司实际情况，现面向社会公开招聘优秀人才。有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）德才兼备原则。坚持德才兼备的选人标准，注重考察道德修养、思想品质、工作作风和团队精神。

（二）竞争择优原则。以人岗相适、人岗匹配为宗旨，全面考察应聘者的综合素质，择优录用。

（三）公平公正原则。严格执行工作纪律，为所有应聘者提供公开、公平、公正的竞争环境和竞争机会。

二、招聘方式

本次招聘活动面向社会公开招聘。

三、招聘条件

应聘者应具备以下基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，坚持党的路线方针政策，具有一定的理论政策水平和较高的文化素质。遵纪守法，具有良好的职业道德，作风正派，无违纪违法记录；热爱工作，事业心和责任心强，工作认真、吃苦耐劳，爱岗敬业，团结同志；身体健康、具有正常履职的身体条件，能适应相应工作岗位。

（二）具备岗位所需的学历及专业或技能条件。

（三）入职前保证已与原单位解除劳动关系及竞业限制协议等约定，与原单位无人事劳动纠纷。

（四）符合岗位所需要的其他条件。

（五）年龄在18周岁以上、48周岁以下，具体条件详见岗位简介表。18周岁以上指2007年5月1日以前出生，48周岁及以下指1977年5月1日以后出生。

有以下情况的人员不能应聘：

（一）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

（二）受到过党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员。

（三）涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

（四）在各级各类公务员或事业单位招录招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员。

（五）按照国家有关规定定向到具体行业或单位未满服务年限的人员，未满国家规定的最低服务年限的公务员，试用期内的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）。

（六）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

（七）应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位的财务、审计岗位。

（八）国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。

四、招聘计划及岗位要求

本次共招聘11个岗位11个计划，涵盖张家界高新区国有公司高管及中层管理人员，具体岗位要求详见《张家界高新区国有公司公开招聘高管职位信息一览表》《张家界高新区国有公司公开招聘中层管理人员职位信息一览表》（附件1、2）。

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