2026年黄冈红安县公开引进60名事业单位工作人员公告

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　　为加快实施“人才强县”战略，引进我县经济社会发展需要的专业技术人才和管理人才，满足事业单位用人需求，根据黄冈市《关于2015年度在黄冈实习实训大学生中引进人才的工作方案》，结合红安县事业单位用人岗位空缺情况，经研究，计划引进一批高素质人才到事业单位工作。

　　一、引进计划

　　计划引进60人(引进具体要求详见附件《红安县2015年公开引进事业单位工作人员资格要求一览表》)。

　　1、经县人才引进委员会认定急需紧缺专业20名，通过“绿色通道”程序(以下简称A类)予以引进。引进计划如下：土地资源和城市管理专业1人、道路桥梁与渡河工程专业1人、土木工程专业3人、城乡规划与设计专业1人、农业水利与能源工程专业1人、水土保持专业1人、环境工程专业1人、安全工程与环境工程专业1人、化学工程与工业生物工程专业2人、食品科学与食品药品检验检测专业1人、电器工程与智能控制专业1人、英语(翻译方向)专业1人、体育(田径竞技方向)专业1人、审计学(投资审计方向)专业1人、信息技术(电子政务方向)专业1人、电子商务专业1人、法律专业1人。

　　2、通过公开招聘方式(笔试、面试等程序)引进到各事业单位工作的人员(以下简称B类)40名。

　　二、引进对象和资格条件

　　A类：具有经县人才引进委员会认定急需紧缺专业的副高级专业技术资格、一级执业资格人员或全日制二类及以上院校本科(学士学位)毕业生。

　　B类：参加实习实训的全日制普通高校专科及以上学历毕业生或在红安县服务期满且未就业的大学生村官、“三支一扶”高校毕业生。

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