2026年湖北襄阳老河口市引进高层次人才【50人】
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为深入实施人才引领发展战略，加大引进高层次人才力度，争当中部地区崛起先锋，经老河口市委、市政府研究决定，面向社会公开引进一批高层次人才，现将有关事项公告如下：
一、引进数量及专业要求
(一)数量：引进50名紧缺高层次人才。
(二)专业及名额：经济学类8名;金融学类3名;管理类2名;农业经济管理类及植物生产类2名;建筑类2名;测绘类及数学统计学类2名;食品工程类2名;计算机类及财务会计类4名;中国语言文学类及新闻传播学类5名;法学类5名;仪器仪表类2名;卫生类(临床医学、中医学、中西医结合)8名;其他类5名。
二、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权;拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;具有良好的品行和职业道德;具有正常履行岗位职责的身体条件。
(二)具有全日制硕士研究生及以上学历学位，或具有副高级及以上专业技术职称(报考者应当在2026年12月31日前提供相关学历学位及教育部有关机构认证证书或职称证明，否则取消报考资格)。
(三)年龄40周岁及以下(1978年11月25日以后出生)。
(四)符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件。
(五)有下列情形之一者不得报名：
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员或尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4.已在老河口机关事业单位工作的在职人员;
5.相关法律、法规及政策规定可不受理应聘的人员。
三、政策待遇
(一)工资待遇。引进的高层次人才除卫生类岗位外，其余人员统一分配到市公益一类事业单位，执行事业单位工资制度。按照事业单位管理相关规定和实际聘用岗位落实相应工资待遇。
(二)生活补贴。引进的高层次人才在老河口工作期间由市财政给予生活补贴：全日制博士研究生、正高级职称的专业技术人员，每年给予36000元生活补贴;全日制硕士研究生、副高级职称专业技术人员每年给予24000元生活补贴。生活补贴连续发放5年。
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