2026年湖北省质量技术监督局直属事业单位招聘面试工作公告

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　　【导读】2015湖北省质量技术监督局直属事业单位招聘面试工作公告已公布，面试时间：2015年8月23日。湖北教育(http://hb.huatu.com/)第一时间同步湖北人事考试网为考生公布2015湖北事业单位招考资讯，备考资料，考生敬请关注。湖北事业单位考试交流群：445456411　

　　为了做好2015年湖北省质量技术监督局直属事业单位(行政审批技术评审中心、信息中心)公开招聘工作人员面试工作，根据《2015年湖北省直事业单位公开招聘工作人员方案》(鄂人社函〔2015〕206号)要求，现将湖北省质量技术监督局直属事业单位公开招聘工作人员面试工作实施方案公告如下：

　　一、面试原则

　　1.坚持公开、平等、竞争、择优的选人用人原则;

　　2.坚持人岗相适的专业要求，分类面试，侧重专业知识(或综合能力);

　　3.坚持为用而考，因岗择人，严格掌握选人、用人标准。

　　二、面试的内容及方法

　　此次面试采用结构化面试法方式进行。

　　(一)面试试题结构

　　1.省质量技术监督局信息中心

　　综合测试题1道，专业试题2道。

　　2.省质量技术监督局行政许可技术评审中心

　　采取结构化面试的测评形式，共3道综合测试题。

　　(二)面试成绩满分为100分，当场打分。

　　(三)各类面试试题每题面试时间为5分钟，共计15分钟。

　　三、面试组织

　　面试工作在省人力资源和社会保障厅的指导下，由省质量技术监督局评审中心、信息中心组织。根据招聘岗位和入围考生情况，设1个小组进行面试。

　　(一)面试考官的组成

　　每个面试小组考官人数均为7人。

　　(二)监督员、记分员的组成

　　面试考场设1名监督员，1名记分员(兼记时员)，1名核分员。监督员由省质量技术监督局在系统纪检监察人员中选派;记分员、核分员由省质量技术监督局行政审批技术评审中心、信息中心抽选组织纪律性强、处事公道正派的人员担任。

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