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2026年湖北省南漳县引进紧缺专业人才公告

2025-12-17 王柯国企招聘

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2026年湖北省南漳县引进紧缺专业人才公告-襄阳党建网

  为大力实施人才强县战略,加强高素质专业化人才队伍建设,加大紧缺专业人才引进力度,在以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局当中,充分发挥各类人才在贯彻新发展理念和推动创新驱动发展中的重要作用,为全县经济社会高质量发展提供人才保障和智力支持。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、省人社厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2026〕23号),湖北省南漳县制定实施“水镜•智汇专项人才计划”。2026年,南漳县公开引进一批紧缺专业人才。现将有关事项公告如下:

  一、引进数量。50名,相关专业类别和引进数量见附件1《2026年湖北省南漳县引进紧缺专业人才需求表》。

  二、引进对象和引进条件

  (一)引进对象。全日制普通高校博士研究生、硕士研究生、“双一流”大学建设高校本科学历学位应届或往届普通高校毕业生;国内第一批高校2026年12月1日以后录取,并在公告发布之日起已取得毕业证、学位证的非全日制博士研究生、硕士研究生;有基层工作经历、取得副高级及以上专业技术职称任职资格的优先考虑。

  (二)基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的道德品行,具有正常履行岗位职责的身体条件。

  2、硕士研究生年龄一般为在32岁以下(1988年1月1日以后出生);具有博士研究生学历学位或副高级专业技术职务任职资格人员,年龄可放宽到35岁及以下(1985年1月1日以后出生);本科生年龄不超过30岁(1990年1月1日及以后出生)。

  3、国内高校毕业的博士研究生、硕士研究生原则上为2年及以上学制;2026年应届毕业生中,博士研究生、硕士研究生、本科生应在2026年8月31日前取得学历和学位证书;国外高校博士、硕士毕业生应在2026年8月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证。不能在上述时间取得学历学位证书、学历学位认证书的,取消引进资格。

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